募集要項
- 仕事内容
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■同社が管理する物件の改修計画立案業務及び改修工事の施工管理を元請けの立場で担当していただきます。
【具体的には】
■修繕計画、企画、提案書の作成、改修工事の提案、見積書作成、業者選定、元請け建築施工管理業務
※計画?工事まで幅広い業務をお任せしますので、様々な知識を身に付ける事ができます。
■物件用途：分譲マンション
■エリア：1都3県（東京23区の案件が中心となります。）
■内勤：外勤＝7：3（内勤での業務がメインとなります。）
※管理組合の対応により土日出勤が発生することがございます。
※月残業時間は20～30時間であり、家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務することができます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※下記いずれも必須
■非木造における新築建築施工管理のご経験をお持ちの方
■下記いずれかの資格をお持ちの方
・1級建築士/2級建築士
・1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00 - 17:30（コアタイム：09:00 - 14:00）
- 年収・給与
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500万円～700万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 35歳 520万円
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
退職金、資格取得、引越し費用負担、社員親睦会、各種スポーツjクラブ活動有り、ベネフィット加入
- 休日休暇
- 年間124日／（内訳）完全週休2日制（水日）、祝日、夏季休暇、年末年始、GW休暇、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、リフレッシュ休暇
