募集要項
- 募集背景
- 新設ポジションの為
- 仕事内容
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【confidential案件】外資系スポーツメーカーにおいてグラフィックデザイナーを募集いたしますブランドのアパレル部門のシニア グラフィック デザイナーとして、アパレル コレクションのブランドにふさわしいグラフィック、プリント、トリムの作成、実行、管理をお任せいたします。
■トレンド、インスピレーション、印刷、グラフィックテクニックのリサーチ
■デザインコンセプトに基づいて季節ごとのグラフィックムードボードを作成し、ブランドに関連すると思われるあらゆる機会をチームに知らせる
■グラフィック・デザイン・マネージャーと協力し、カテゴリーとブランド全体のクリエイティブ・ディレクションを満たす、ユニークで独創的なグラフィックとプリント・コンセプト(毎シーズン)をプロデュースする
■アイデアを効果的に売り込むための効果的なデザインプレゼンテーションを準備し、提供する。
■アソシエイト・グラフィックデザイナー、インターン、フリーランサーの指導
■デザイナーや素材チームと協力し、製品開発を行う
■本国とのコミュニケーション業務(英語でのコミュニケーション必須)
- 応募資格
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- 必須
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■グラフィックデザイナーとしてのご経験 5年以上必須
■英語ビジネスレベル(グローバルとのミーティングに出席頂きます)
■スケッチ、イラスト、タイポグラフィ、ブランディング、印刷とパターン、色彩理論、レイアウトへの知見
- 歓迎
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■洋服のデザインに関する知識 歓迎
■アパレルの印刷とアプリケーション テクニックに関する深い理解
- フィットする人物像
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■細部にこだわり、自分の作品を客観的に批評し、キュレーションできる方
■優れた組織力、コミュニケーション力、プレゼンテーション力をお持ちの方
■アート、ファッション、スポーツ業界への情熱をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:30-17:45(うち1時間休憩)※フルフレックス 1日7時間15分(実働)
- 年収・給与
- 想定年収:600~850万円 ※ご経験と実績を考慮し決定
- 待遇・福利厚生
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◆育児・介護支援:育児休業・短時間制度、介護休業・短時間制度、ベビーシッター利用支援
◆そのほか: 社員販売制度、退職金制度、団体生命保険、団体長期障害所得補償保険 等
- 休日休暇
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■年間休日平均123日
■ 休日:週休二日制(土・日)、祝日、年末年始、その他会社が休日と定めた日
■ 休暇:年次有給休暇(10日~/年)、夏季休暇(6-10月期に5日間)、そのほかに慶弔休暇、結婚休暇等