募集要項
- 募集背景
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業績好調による増員のため。
- 仕事内容
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新築建築工事に関する積算業務全般を担当いただきます。新築建築工事に関する積算業務全般
■材料数量と工事金額の算出等
■建築工事費見積に関わる積算など
内装・外構・躯体など基本的に1棟丸ごと、
1人の担当者と1人のサブ担当で行いますので、特定の分野のみ担当する分業制ではありません。
【使用する積算ソフト】
躯体はFKS、それ以外は見積明細含めすべてTDS
【部署の人数】
8名
【携わる建築物】
主に新築賃貸マンション（RC造15階前後）、その他分譲マンション、ホテル、有料老人ホームなど
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
コミュニケーション能力がある
(2)建築図面を読める知識
(3)RC造もしくはS造の建築積算経験3年以上
※例えばRC造の施工管理経験が2年あり、積算1年以上の経験でもあり
※戸建て・リフォームの積算経験は不要
【歓迎】
(1)建築士資格（一級・二級）
(2)建築施工管理技士（一級・二級）
- 歓迎
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建築図面を読める知識
RC造もしくはS造の建築積算経験3年以上
※例えばRC造の施工管理経験が2年あり、積算1年以上の経験でもあり
※戸建て・リフォームの積算経験は不要
- フィットする人物像
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■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方
■初心を忘れずに”成長したい”という想いがある方
■プラス思考で諦めない志がある方
■当たり前のことを、当たり前にする方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 8：30～17：30 （休憩60分)
- 年収・給与
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【年収】500～700万円（28歳～55歳：例）
【月給】33万円～45万円（28歳～55歳：例）
※上記は、あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります
■残業代：固定残業手当40時間分（月96,000円～120,000円）※超過分は別途支給
■昇給：年1回
■賞与：年2回(6月・12月)
■報奨金：あり
特別賞与（会社業績により支給）
年間MVP（100万円）、年間優秀社員賞（30万円）
月間MVP（10万円）、月間社長特別賞（5万円）など
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備
■通勤手当（月5万円まで）
■出産祝い（1人目30万円 / 2人目50万円 / 3人目以降200万円）
■家族手当（配偶者1万5千円 / 子供1万円 / 3人目以降2万円）
■資格取得促進制度（学費助成金、受験料返還、報奨金）
※一級建築士 報奨金100万円など
■契約保養所施設の優待利用制度（ホテルプラザ神戸、全国エクシブホテルなど）
■グランドハイメイディック倶楽部会員（高度な医療相談が可能）
■社内旅行
■所得補償保険（万が一、大病などを患うことで就業できなくなった場合、給与が補償されます）
■健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種、誕生日プレゼント（本人・配偶者）
■社員旅行
■天然温泉ひなたの湯無料利用
■甲子園年間シート
■受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 休日休暇
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【年間休日123日】
■週休2日制（休日は土日祝日）
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります
■夏季休暇・年末年始・創立記念日休暇(3/27)
■有休・慶弔休暇
■出産・育児・誕生日休暇(本人・配偶者ともに)
■アニバーサリー休暇(結婚記念日など)
■ファミリー休暇
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 面接（2回) ⇒ 内定
※面接前にカジュアル面談を実施することも可能です。
