施工管理(建築)
施工管理(建築)<正社員_大阪>
掲載期間:24/11/13~24/11/26求人No:ADOPT-21281
施工管理(建築)

施工管理(建築)<正社員_大阪>

南海ビルサービス株式会社
※ 日本最古の私鉄である南海電気鉄道株式会社グループの総合ビルマネジメント会社

募集要項

募集背景
部門・体制強化のため
仕事内容
【業務内容】
担当施設の施工管理(建築)を担当いただきます。
・施工計画の検討および作成
・施工図の作成
・協力会社の選定
・施工管理(工程、品質、安全、原価)
・竣工検査
・関係各所との打ち合わせ

<詳細>
・担当施設はなんばCITY(大阪府大阪市中央区難波5-1-60)、なんばパークス(大阪府大阪市浪速区難波中2-10-70)です。
・請負形態は元請工事です。
・工事内容は内装工事、リニューアル工事、大規模修繕工事、修繕工事です。
・担当地域は大阪府です。
・残業時間は月10時間~20時間です。

■備考/補足
・試用期間中の条件変更はございません。
・現場への移動方法は公共交通機関または車です。
・定年は60歳、再雇用制度が69歳までございます。
・昇給は年1回(4月)です。
・賞与(3.7ヵ月分)は年3回(4月、7月、12月)です。
応募資格
必須
■ 求める経験
施工管理(建築)の経験をお持ちの方

■ 求める資格
資格不問
※2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方、歓迎
雇用形態
正社員
勤務地
大阪本社/大阪府大阪市浪速区日本橋西1-3-19 南海日本橋ビル5階
勤務時間
09時00分~18時00分
年収・給与
400万円~500万円(経験及び能力考慮の上で決定)
昇給:有り
賞与:有り
待遇・福利厚生
■ 社会保険
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金

■ 諸手当
・通勤手当
・時間外手当
・住宅手当
・家族手当
・資格手当
・宿直手当
・役職手当

■ 福利厚生
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・資格取得支援制度
・技術研修制度
・選択型福利厚生制度

■ 喫煙対策
分煙
休日休暇
年間休日数120日
・完全週休2日制(シフト制)

(その他)
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
選考プロセス
■ 面接
2回

■ 適性検査
有り(Talent Analytics)
 ※Talent Analyticsはエン・ジャパン株式会社が開発した能力、性格検査です。

■ 企業特徴
【日本最古の私鉄である南海電気鉄道株式会社グループの総合ビルマネジメント会社】
日本最古の私鉄である南海電気鉄道株式会社グループの総合ビルマネジメント会社です。建物のビルメンテナンス、鉄道施設における電気設備の保守管理のほか、各種設備の工事請負、建物のリフォーム工事を手掛けています。また、不動産の管理、賃貸借、売買および仲介なども手掛けています。

【ビルメンテナンスをはじめとする様々な事業を展開】
ビルメンテナンスをはじめとする様々な事業を展開しています。オフィスビル、ホテル、空港などにおけるビルメンテナンス(設備機器の保守管理、警備、環境衛生管理)、鉄道施設における電気設備(駅務自動化機器、照明、放送等)の保守管理のほか、各種設備(電気設備、電気通信、空調、給排水等)の工事請負を手掛けています。また、オフィスビル、店舗、住宅、マンション等のリフォーム工事(内装、外装、リノベーション)などワンストップでサービスを手掛けています。

【南海電鉄グループの保有施設を中心とする豊富な受託実績】
南海電鉄グループの保有施設を中心としながらグループ外の受託実績も豊富にお持ちです。主な受託先は南海電気鉄道、南海ターミナルビル、南海東京ビルディング、スイスホテル南海大阪、関西国際空港、大阪府食品流通センター、近畿大学、泉北高速鉄道、和歌山電鐵、最高裁判所、国立図書館などがあります。

【職務レベルに応じた最適な教育制度】
勤続年数や経験に応じて、段階別のカリキュラムを実施しています。新入社員向けの教育研修はもちろん、部長および課長などの役職に応じた能力や資格取得に向けた研修制度も整備されています。これにより、専門知識の習得と確かな技術力の向上が可能です。

【「お客さま第一」「技術力の強化」「生産性の向上」を徹底】
「お客さま第一」「技術力の強化」「生産性の向上」を経営目標として掲げており、クライアントに対しては「設備の点検や修理を通じて順調な施設運営を実現すること」、施設利用者に対しては「安全・安心・快適な空間を提供すること」を基本理念としています。

会社概要

社名
南海ビルサービス株式会社
※ 日本最古の私鉄である南海電気鉄道株式会社グループの総合ビルマネジメント会社
事業内容・会社の特長
■ 事業内容・沿革
【事業内容】
・ビル、ホテル、空港などの設備機器の保守管理、警備、環境衛生管理
・鉄道施設の駅務自動化機器および電気設備の保守管理
・建築物の各種設備の修繕、取替工事の請負
・ビル、店舗、住宅、マンション等のリフォーム工事(設計、施工、監理)
・文化施設の経営および管理
・不動産の管理、賃貸借、売買および仲介
・建設総合請負
・建築設備の調査、点検、診断
・都市や宅地の緑化計画、土木外構、造園、室内装飾の設計、施工、維持管理

【沿革】
・1978年04月 南海ビルサービス株式会社を設立
・1989年12月 資本金を3,000万円に増資
・1996年11月 資本金を6,000万円に増資
・1998年03月 株式会社ブルーム南海を子会社化
・2006年04月 南海建物サービス株式会社を子会社化
・2006年05月 東京支店を設立
・2007年03月 資本金を1億円に増資
・2009年04月 株式会社大阪スタヂアムサービスを吸収合併
・2014年02月 株式会社クラカタ商事を子会社化
・2015年04月 太陽ビルサービス株式会社を吸収合併
・2016年04月 インターホリデイ株式会社を吸収合併
・2018年04月 株式会社TTSを吸収合併
・2022年04月 株式会社ライフコミュニティを吸収合併
設立
1978/04/01
資本金
1億円
売上高
247億円
従業員数
1,767名

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株式会社アドプション
厚生労働大臣許可番号:13 - ユ - 307367紹介事業許可年:2015年10月
設立
2015年7月16日
資本金
5,000,000円
代表者名
草野絢也
従業員数
法人全体:10名

人紹部門:9名
事業内容
人材紹介
採用、教育に関するコンサルティング
制度設計、危機管理、事業承継に関するコンサルティング
地域活性に関するコンサルティング
内閣府地方創生
厚生労働大臣許可番号
13 - ユ - 307367
紹介事業許可年
2015年10月
紹介事業事業所
東京都千代田区
登録場所
株式会社アドプション
〒102-0082 東京都千代田区一番町4-42 一番町2ビル4階
ホームページ
https://adoption.co.jp/
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