募集要項
- 募集背景
- ■事業注力のための増員
- 仕事内容
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【東証グロース・名証メイン市場企業！】DX・クラウド管理システムで効率化！住宅施工管理としてご活躍頂きます。注文住宅・分譲住宅の建築施工管理・現場監督をお任せします。
【業務内容】
■施工管理として担当いただく現場は年間20～30棟、工期は100～120日。工程・安全・品質管理を行っていただきます。
■全体のスケジュールを策定し、工程毎に職方さんや協力パートナー企業を選定・依頼。着工後は「スケジュールに遅れがないか」「安全に施工しているか」「正しく施工されているか」「予算を超えることはなさそうか」といった4つの観点から施工現場を管理してください。
【詳細】
■2週に1回の工程会議では各現場の進捗状況などを共有し、必要に応じて周囲の先輩からのアドバイスももらえます。
■全社共通の専用システム「物件スケジュール」を活用した案件管理や一元化された品質管理チェックシートなど、効率的に高品質な家づくりをするための仕組みが整っています。
その他にも社用車貸与による直行直帰やエリア担当制の導入、ANDPADの活用、iPad支給など、効率よく働くための制度導入・改善を進めています。
■技術職は分業制で、設計・IC・積算発注・施工管理・アフターサービスといった専門職が、それぞれ自身のミッションに集中して取り組める環境です。
- 応募資格
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- 必須
- ■建築施工管理の経験のある方（リフォームも可）
- 歓迎
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■建築施工管理技士有資格者
■建築士有資格者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～45歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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■デザインにこだわった住宅づくりに携わりたい方
■顧客満足度を追求する仕事をしたい方
■家づくりに情熱を注ぐことが出来る方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都新宿区、西東京市
- 勤務時間
- 9:45～18:45（所定労働時間8時間）
- 年収・給与
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【年収】400万円～600万円（25歳～45歳：例）
【月給】25万円～40万円 （25歳～45歳：例）
※上記の給与には一律支給の40時間分（57,500円～92,050円）の固定残業代が含まれています。
超過分は全額支給します。
※給与額は経験、能力を十分考慮して優遇し決定します。
■昇給：年1回（4月）
■年2回（3月、9月）
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備
■スマートフォン・タブレット端末貸与（職種による）
■社用車貸与（営業・施工管理に限る）
■定期健康診断
■社員旅行（行き先：ハワイ、セブ島、韓国、九州 ※2019年実績）
■OJT研修
■その他社内外研修制度・シーズンイベントあり
■従業員持株制度 （拠出額に対して、月々10％奨励金付）
■資格取得祝い金制度
■住宅社員割引制度
■確定拠出型年金（個人型）
■慶弔見舞金制度
■時短勤務制度
■出産・育児休暇制度
■介護休暇制度
■慶弔休暇制度
■表彰制度
■通勤手当／交通費支給（上限3.5万円まで）
■資格手当／1級建築士2万円、2級建築士5000円、1級建築施工管理技士2万円、2級建築施工管理技士5000円
■役職手当
■業績手当（インセンティブ ※事務職は除く）
■屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日114日】
完全週休二日制（火、水）
年末年始、GW、夏季休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、年次有給休暇
※その他社内カレンダーによる
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
↓
弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考⇒面接二回⇒内定
