募集要項
- 仕事内容
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当社が手掛けるRC造の賃貸および分譲マンションの建築施工管理【具体的には】
▽現場確認・調査
▽工事計画の打合せ（オーナー様100%元請か自社物件のみなので社内で完結します）
▽現場の工程管理
▽予算管理
▽安全管理
▽最終検査試験の立会い
・現場：新築メイン
・エリア：23区メイン
・工期：半年～1年前後
・受注額：1億円～15億円
・直行直帰：可
・出張：なし
・夜勤：なし
※施工は協力会社が行います。
■ LINE WORKSやサイボウズなどを駆使してスケジュールや報告書の社内共有を徹底しているため、仕事量の管理はご自身で調整していただけます。
☆元請・社案件のみなので、無理のないスケジュール調整が可能です。
☆風通しの良さが自慢。20代～70代の幅広い年代が活躍中です。
☆これから組織を大きくしていくための募集です。今なら早期に昇給・昇格も可能なので、是非あなたのキャリアプランをお聞かせください。
- 応募資格
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- 必須
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■ 学歴： 不問
■ 年齢： 不問
■ 資格： 不問
■ 経験： 共同住宅の現場経験(施工管理経験)3年以上
- 歓迎
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■ 第一種電気工事士・第二種電気工事士・1級管工事施工管理技士・2級管工事施工管理技士・1級建築施工管理技士・2級建築施工管理技士・1級土木施工管理技士・2級土木施工管理技士
■ 建築積算士・宅地建物取引
- 雇用形態
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■ 正社員
※ 試用期間6ヶ月（同条件）
- 勤務地
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東京都
※現場エリアは23区がメインです
- 勤務時間
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9：00～18：00
休憩：60分
残業：あり(月平均10h)
- 年収・給与
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■ 年俸制：800万円～1,300万円
※ 資格・経験を考慮し決定します。
===内訳===
◎ 月額：592,559円～962,962円
※ 上記給与には40時間分の固定残業代130,362円～211,851円を含みます。超過分は別途支給。
◎ 賞与：年1回(1.5ヶ月分)
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■ 昇給：年1回(12月)
■ 通勤手当：支給(月額30,000円迄)
※ 電車通勤の場合のみ
■ 資格当：宅地建物取引30,000円
- 待遇・福利厚生
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■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険
■ 慶弔見舞金
■ 健康診断
■ PC貸与（Surfaceを給します）
■ 通信費給（3,000円/月）
■ 結婚祝い
■ 出産祝い
■ 研修制度あり
■ 受動喫煙対策：敷地内禁煙(喫煙場所あり)
■ 定年制：65歳
■ 再雇用：70歳まで
■ マイカー通勤：可（補助はありません）
- 休日休暇
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■ 休日：完全週休2日制(土・日)・祝日
※現場によっては休日出勤あり。その場合、代休を取得していただきます。
■ GW休暇
■ 夏季休暇
■ 年末年始休暇
■ 慶弔休暇
■ 有給休暇
■ 産前・産後休暇
■ 育児休暇
■ 年間休日：120日
- 選考プロセス
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書類選考
▽
面接（1回予定）
▽
内定（応募から1ヶ以内の社が可能です）
※遠のや来社が難しいは、オンライン(Zoom)での接もご相談可能です。
※接、社はご相談に応じます。お気軽にご相談ください。
