設計(建築)
【港区芝】株式会社長谷工コーポレーション/設計監理:非住宅
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掲載期間:25/12/01~26/01/05求人No:ESBVG-31166
再掲載設計(建築)

【港区芝】株式会社長谷工コーポレーション/設計監理:非住宅

株式会社長谷工コーポレーション
転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
【募集の背景】
・創業以来、長谷工グループはマンションを中心に事業を展開してきました。今後の更なる飛躍のため、物流施設や商業施設等へも事業を拡大すべく、そのようなご経験のある新しい仲間を募集いたします。

【業務内容】
〇非住宅案件(商業施設、オフィスビル、ホテル等)を中心とした設計監理業務をお任せいたします。具体的には
・施工現場での各種検査の実施
・要領書及び施工図のチェック
・工程の確認
・定例会議対応 等

【会社、仕事の特徴・魅力】
・意匠設計・設備設計、行政折衝等を行う専門部署があるので、基本設計・実施設計に集中できる環境です。
・非住宅のスペシャリストとして技術の定着や若手の育成などに携わっていただき、会社と共に成長いただける環境です。
応募資格
必須
・一級建築士の資格をお持ちの方
歓迎
・構造に関する知見のある方
・構造設計のご経験が或る方
募集年齢(年齢制限理由)
定年年齢を上限として募集するため (定年年齢を上限として募集するため)
フィットする人物像
・協調性がありコミュニケーション能力が高い方
・今までのご経験を活かし、非住宅のスペシャリストを目指して成長したい方
雇用形態
正社員
勤務地
■本社:設計監理室
東京都港区芝2-32-1
※受動喫煙防止対策:敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
勤務時間
8:30~17:00 (所定労働時間7時間30分、休憩60分)
時間外勤務:あり(月平均 50~60時間)
年収・給与
<給与形態>
月給制

<月給>
372,500円~(基本給:302,500円~)
※年収は年齢と経験を考慮の上、決定します。

<諸手当>
・通勤手当(全額支給)
・時間外・休日出勤手当
・昇給:年1回
・賞与:年2回
待遇・福利厚生
■社会保険:厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
■定年65歳、再雇用制度
■長谷工企業年金基金
■ライフプラン融資制度
■財形貯蓄制度、積立貯蓄制度
■従業員持株会
■直営保養所:蓼科ブランシエラリゾート・南紀白浜ブランシエラリゾート
■施設:独身寮(年齢制限有)、HASEKO CLINIC(診療所)、体育館
■育児関連制度(育児休業制度、育児に伴う短時間勤務、在宅勤務制度、こども休暇)
■介護休業制度
■結婚祝金、出産祝金
■遺児育英年金制度
■年休積立制度
■ベネフィットステーション他
休日休暇
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末・年始休暇
■年次有給休暇 (半日、時間単位取得可)※連続一斉取得制度有
■特別休暇(慶弔休暇、配偶者出産休暇、看護休暇、介護休暇 等)

会社概要

社名
株式会社長谷工コーポレーション
事業内容・会社の特長
■建設事業
■不動産事業
■エンジニアリング事業
設立
1946年8月
資本金
57500百万円
売上高
909,700百万円
従業員数
2433名
入社実績
Kさん(53歳 / 男性)
部長
Eさん(33歳 / 女性)
主任
Jさん(28歳 / 男性)
技術職
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株式会社アップベース(旧:株式会社Struct)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312361紹介事業許可年:令和5年8月1日
設立
2020年4月(統合は2024年7月1日)
資本金
1,500万円
代表者名
今井良祐
従業員数
法人全体:44名

人紹部門:32名
事業内容
人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312361
紹介事業許可年
令和5年8月1日
紹介事業事業所
東京都目黒区青葉台3丁目1-18 青葉台タワーANNEX 3階
登録場所
本社
〒153-0042 東京都目黒区青葉台3丁目1-18 青葉台タワーANNEX 3階
ホームページ
http://upbase-inc.co.jp/
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