募集要項
- 募集背景
- 業務拡大につき人事採用職を強化し優秀な人材確保につなげるため
- 仕事内容
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採用活動全般を担っていただきます。・採用活動全般（新卒・中途含む）
・組織配置の企画
・人事評価制度のブラッシュアップ
・研修対応（育成・能力開発実施）
・環境・制度の整備
・社員メンタルヘルス管理、面談実施
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社での人事採用活動経験
・人事労務管理経験
・人材サービス会社での経験
・求人広告代理店での勤務経験
・自動車免許
・上記いづれかの業務経験者であれば応募可能
- 歓迎
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・主体的に物事を捉え実行できる方
・報連相が周囲のメンバーに出来て共有が出来る方
・未経験でも人事職に強く着きたい方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳~45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・あらゆる可能性をチャレンジできる方
・積極的に行動が出来る方
・スピード感を持ち合わせている方
- 雇用形態
- 正社員 試用期間3ヶ月
- ポジション・役割
- 人事マネージャー候補 年齢経験により決定
- 勤務地
- 東京都中央区銀座
- 勤務時間
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9：30～18：30 休憩1時間
実働8時間
- 年収・給与
- 400万円 ～ 599万円 賞与年2回含む 年収に関しては今までの経験実績・希望等を考慮して提示となります
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・確定拠出年金・車両購入・車検制度割引制度
- 休日休暇
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日曜・火曜日 シフト制 年間休日105日 社員平均休暇取得118日（最低有給消化5日+その他8日）
GW・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇
- 選考プロセス
- 登録～面談～書類選考～面接2回～合否
- キャリアパス・評価制度
- 実績評価により昇格制度あり
