募集要項
- 募集背景
- 案件増による増員募集
- 仕事内容
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学校、病院や工場、社屋などの主に1億~5億円規模の案件の建築施工管理を行って頂きます。■仕事の内容
学校、病院や工場、社屋、マンションなどの主に1億~5億円規模の案件の建築施工管理を行って頂きます。
■具体的に
同社は公共工事が7~8割を占めています。
入社後は現場に行っていただきますが、最初はサブとして仕事を学んで頂きます。
エリアは京阪神となっており、今後民間を増やしていく予定ですが、民間も関西エリアが中心です。
工期は1年以内が多く、担当案件数は年1~5件程度です。
公共施設が完了している市ですと、改修がメインになる場合もございます。
■特徴
◇同社では安定した不動産収入があり、銀行から融資をスムーズに受けることができますので、
安心して工事に専念していただけます。
◇現在は公共:民間=7:3ですが、民間の工事も増やすことで5:5の割合にしたいと考えています。
官公庁と民間の受注を両輪とするバランスの良い盤石な体制を目指しています。
◇長期出張なし、転勤なし、社用車貸与します。
◇ほとんどの案件が元請けです。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
一級建築施工管理技士
【歓迎】
RC造、S造の経験
- 歓迎
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【必須】
1級建築施工管理技士
【歓迎】
RC造、S造の経験
- フィットする人物像
- ■コミュニケーション能力のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県伊丹市
- 勤務時間
- 8:00~17:00 所定労働時間7時間20分 休憩100分
- 年収・給与
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500万円~600万円
■年収についての補足
【年収】500万~600万(例:35~55歳)
【月収】37万円~45万円:月給制 賞与は別途支給(例:35~55歳)※固定残業代を含む
※上記はあくまでモデル数字です。同社規定により経験・年齢を考慮し決定致します
※残業代:固定残業制(45H)+超過分別途支給
(内訳:9万円~11万円)
同社規定より算出致します。
※再雇用制度あり(65歳まで)
【賞与】年2回 【昇給】年1回
※正社員 期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
家族手当/住宅手当/役職手当/資格手当/休日手当/深夜勤務手当※深夜勤務はほとんどありません 交通費支給(社用車使用の者は除く) 退職金制度あり 社宅・寮なし 社会保険 健康 厚生年金 雇用 労災
- 休日休暇
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年間休日85日以上 週休制(原則日曜、月1回第4土曜日規定休暇)、祝日※但し工事案件により出勤の場合もございます。
年末年始/慶弔/夏期
有給休暇 入社半年経過後 10日~
- 選考プロセス
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書類選考→面接(1回ないしは2回)→内定
※筆記テストはございません。