募集要項

募集背景: 部門・体制強化の為
■採用背景：
・業績拡大及び社員の高齢化に伴い、会社の将来を見据え若返りを図るとともに、
お客様の修理修繕依頼をお断りせず対応するために、施工管理担当者を2名増員します。

仕事内容: 建築現場の施工管理をお願いいたします
■担当業務詳細：
・現場打合せ、現場管理、積算、建物の細かい修理終修繕の施工管理をお願いします。
メインは工場での工事施工管理となります。

・担当エリアは、本社周辺の那須塩原市を中心に
大田原市・那須町・矢板市となり、基本直行直帰はなく、会社に集合し、会社で解散となります。

・請け負っている工事の割合は工場3割、一般住宅4割、公共施設3割、法人取引先は20社程です。

■配属部署：
・本社に配属致します。平均年齢は55歳です。

■特徴・魅力：
・残業もほとんどなく、しっかりと基本給を上げていく制度にて対応しています。

・作業着や工具を、すべて貸与致します。

・職種や得意分野の違う職員同士が共通の目的を持ち、協力して仕事を進めております。

・住宅改修で手すりの取り付けや段差解消工事（スロープ）を得意としており、
フットワークの良さも自慢のひとつです。

・お客様の要望があれば、どんな些細なことでも24時間深夜問わず対応するため、LINEを始めました。
社長、統括が担当しています。

・毎月新築案件も一棟手掛けています。

詳細は面接時にお伝えします。

応募資格

勤務地: 栃木県

■本社／木県那須塩原市上中野52
※マイカー通勤可（無料駐車場あり）

【受動喫煙対策】屋内全面禁煙（敷地内外部に喫煙場所あり）

詳細は面接時にお伝えします。

待遇・福利厚生: ■昇給：年1回（3月）※業績連動
■賞与：年2回（8月12月）※業績連動
※年収は年齢や経歴等により決定いたします。
※賞与は、入社時期によって金額が変わります。
■残業手当：別途支給
■通勤手当（実費支給）※上限5,000円/月
■家族手当（会社規定による）
■資格手当：5,000～15,000円
■技能手当：5,000円～
■現場手当
■健康保険
■厚生年金
■雇用保険
■労災保険
※社会保険完備
■退職金共済（建退共）
■再雇用制度（70歳まで）
※定年60歳
■作業着、工具等貸与
■資格取得支援制度

選考プロセス: 【書類選考】
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【面接】2回※対面：社長
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【内定】

※選考回数・内容については変更となる場合がございます。予めご了承ください。

会社概要