施工管理(建築)
BIM推進担当者【業界トップクラスの高待遇】東京
掲載期間:24/10/22~24/11/04求人No:HMTO-279055
施工管理(建築)

BIM推進担当者【業界トップクラスの高待遇】東京

株式会社奥村組
上場企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
需要拡大に伴う増員募集
仕事内容
【100年以上の歴史を持つ準大手ゼネコン】同社において、首都圏エリアの建築施工管理業務を担当して頂きます。
〇Building Information Modelingの設計・施工での活用支援業務をご担当頂きます。

【具体的には】
■全国各拠点へのBIMの説明及び、運用方法のレクチャーなど活用支援業務。

◎堅実経営の奥村組
創業以来、堅実な経営を貫いてきた結果、ゼネコンでは抜群の安定性を誇る財務体質を保っています。
有利子負債が少なく、実質的には無借金の経営を続けており、不況の中でも、強固な財務基盤をベースに地に足の着いた事業を展開しています。

◎誠実施工の奥村組
お客様の立場に立った誠実な施工を続けてきたことが、お客様の信頼に繋がっております。
技術開発にも力を入れており、土木では、業界でも一目置かれたシールドトンネル技術や山岳トンネル技術を保有する「トンネルの奥村」としての地位を。
建築では、国内初の実用免震ビルを建設するなど「免震のパイオニア」としての地位を築いてきました。
応募資格
必須
【必須条件】
■BIMに関する経験を有している方
■3次元モデルによる設計または施工の経験を有している方

【歓迎条件】
■一級建築士
■二級建築士
歓迎
ゼネコンでの建築施工管理のご経験を存分に活かして頂けます。
フィットする人物像
■周囲の協力を得ながら主体性を持って業務を進められる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都港区
勤務時間
8:00~17:00(休憩60分) ※一部フレックス制度あり
年収・給与
【年収】650万~900万円(30歳~55歳 例)
【月収】330,000円~
※経験、能力、年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。
※残業代別途全額支給

■昇給:年1回4月 
■賞与:年2回

【モデル年収】
全国型総合職
30歳:760万円、35歳:830万円、40歳:1,000万円
地域総合職
30歳:680万円、35歳:730万円、40歳:860万円
※時間外手当、通勤手当等諸手当は含まず。
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備(雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険)
■住宅資金融資、持株会、財形貯蓄、育児・介護休業制度、通勤交通費 独身寮・社宅、リゾートホテル・スポーツクラブほか 
休日休暇
■年間休日:126日
■完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始・夏期休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、看護休暇、現場休暇、裁判員休暇、リフレッシュ休暇 など
選考プロセス
書類選考⇒面接(2回)⇒内定

会社概要

社名
株式会社奥村組
事業内容・会社の特長
・建築工事と土木工事を中心に行っているゼネコンで、業界トップクラスの技術や日本初の技術実用化実績を有しています。

・同社のシンボルマークは「人」を象徴したものです。
工場などの設備を持たない建設業は、人そのものが財産。機械化は進んでいますが、機械を使いこなすのは人。
いいモノづくりには人の力が欠かせません。
「人」が財産である業界だからこそ、どの会社よりも「人を大事にしたい」との想いを込めています。
特に力を入れているのは教育面。メンタル面もフォローしながら安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。
設立
1938年3月
資本金
198億3800万円
売上高
2372億円
従業員数
2123人

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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
大阪支社
〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル10階
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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