募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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東京都/神奈川県で地域密着型の同社にて分譲住宅の施工管理職をご担当していただきます！同社分譲住宅の施工管理全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
(1)設計部門とのコンセプト打合せ
(2)担当現場の事前調査
(3)各種建材や職人さんの手配
(4)施工スケジュール、工程表の作成
(5)基礎着工～施工開始。工期は約4ヵ月（基礎着工～竣工）。施工中は、1現場 週1～2回は訪問し、行程進捗や品質等チェック
(6)施工完了
(7)営業部へ引渡し、引渡し時の立会
■月間3～4棟の着工を手掛け、約4カ月程度で竣工・引渡しとなるまでの、全行程の管理・采配をお任せします。
■プロ人材として、その間のスムースな工程管理、安全、品質や建材管理等、担当現場の全ての管理を一貫してお任せします。
■着工から引渡しまで一貫して工期・各種手配・安全・品質を采配する、裁量ある仕事です。
■建築エリアは町田、相模原、神奈川県内がメイン。場合により直行直帰OK。
■ご経験により、工事部課長職をお任せし、当社工事部の中核となってご活躍を期待します。
- 応募資格
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- 必須
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■普通自動車運転免許（AT可）をお持ちの方
■施工管理経験4年以上（木造戸建て分譲住宅）経験者
- 歓迎
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■施工管理技士有資格者
■設計士有資格者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～59歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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■コミュニケーション能力の高い方
■能動的に行動ができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都町田市、神奈川県
- 勤務時間
- 9:30～18:30（休憩60分）
- 年収・給与
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【年収】600万円～1000万円(40歳～59歳例)
【月収】460,000円～770,000円
※賃金はあくまでも目安の金額であり、スキル・ご経験を考慮致します。
※月給(月額)は44時間の固定残業代(111,000円～180,000円)を含めた表記です。
※固定残業時間(44時間)を超えた場合の残業代は別途支給いたします。 平均残業時間：40時間程度/月
■昇給：1回 (11月）
■賞与：1回 (11月)
■モデル年収：
年収万668万円 ／ 32歳(課長、経験者)
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■資格手当・役職手当・交通費全額支給・車通勤可
■駐車場完備
■制服貸与（夏3枚・冬2～3枚と多めに貸与しています）
■社用車貸与
■iPad貸与（もちろん通信料は無料です）
■退職金制度（勤続5年以上）
■敷地内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日117日】
■週休2日制（月8日以上／基本的には土・日曜日で休んでいますが、それ以外も相談可）
■年末年始休暇（7日前後）
■夏季休暇（7日前後）
■GW（5日前後）
■有給休暇 ※規定による
■法事・慶事休暇 ※規定による
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考→一次面接→最終面接
