コールセンター運営・管理
【北九州・博多で募集】SV・LSVオープンポジション/経験者(地域限定正社員)
掲載期間:24/10/21~24/11/24求人No:LLOAS-TMJLSV
NEWコールセンター運営・管理

【北九州・博多で募集】SV・LSVオープンポジション/経験者(地域限定正社員)

株式会社TMJ
大手企業 転勤なし

募集要項

仕事内容
【おすすめポイント】
★1回面接・決定実績10名以上!万全な面接対策実施!
★転居を伴う転勤はありません
★セコムグループの安定基盤/最高売上5年連続更新中の成長企業
★残業月~20時間程度でワークライフバランス◎

■募集背景:増員採用

■雇用形態:正社員

■業務内容:
TMJ戸畑センター内・博多エリアのコンタクトセンターで
スーパーバイザー(SV)としてご就業いただきます。
SV経験を活かして即戦力として
ご活躍いただけるセンターへのご配属となります。

インハウス系コールセンターから様々な
業種業界にご活躍の場を広げたい方、
SVからさらに上のポジションへの
ステップアップを目指したい方を歓迎します。

<TMJのスーパーバイザー(SV)の主な仕事>
・オペレーターのフォロー・育成、
 スキルアップの為の研修や指導
・業務管理(KPI管理、勤怠管理 など)
・上司への状況の報告、現場からの気づきや改善提案
・勤務しやすい職場づくりへの働きかけ
・クライアントへの相談やディスカッション

※「職種・地域限定正社員」とは
「職種・地域限定正社員」とは、
原則引越しを伴う異動のない正社員のことです。
特定のエリア内でSVとして活躍したい方にはお勧めです。
総合職への登用制度がありますので、
特定のエリアを越えて活躍したい方や、
センター運営以外の職種でも活躍したい方は、
そちらにチャレンジしていただくことも可能です。(登用試験年1回)
応募資格
必須
■経験
<必須スキル/経験>
・3年以上のコールセンタースーパーバイザーのご経験
・基本的なPCスキルがあり、スムーズなタイピングが可能な方
・Office(Excel・PowerPoint・Word)の基本操作が可能な方

<歓迎スキル/経験>
・接客/販売系業種で店長経験やスタッフリーダー等のご経験がある方
・コールセンターでの新人OJTやフォローのご経験がある方

■学歴:高卒以上
雇用形態
正社員
勤務地
■勤務地:
北九州拠点内の各センター 勤務または配属先クライアントオフィス
福岡エリアの各センター
※勤務地変更の範囲:転居を伴わない範囲
勤務時間
■勤務時間:実働8時間・休憩1時間
<シフト時間例>
・9:00~18:00(休憩60分)
・10:00~19:00(休憩60分)
・12:00~21:00(休憩60分)
年収・給与
■年収:
SV採用の場合
304万円~320万円(残業代:別途支給)
※残業手当20時間を含む年収:348万円~366万円
月額:238,000 円 - 250,000円
   
LSV採用の場合
340万~450万円(残業代:別途支給)
※残業手当20時間を含む年収:378万円~513万円
賞与:評価業績連動賞与(6月)
昇給:年1回(4月、前年度評価を元に決定)
待遇・福利厚生
■保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

■諸手当/福利厚生:
時間外手当、通勤交通費(会社規定)、
昇格制度、昇給制度(年1回/4月)、
賞与(SV年1回/LSV年2回)、定期健康診断、表彰制度、
退職餞別金制度(基準あり)、育児休暇(取得・復職実績あり)、
財形貯蓄、育児介護支援制度、年次有給休暇の未消化分積立制度、
グループ会社、関連企業の各種割引サービス
休日休暇
■休日:
月~土日祝の中で週5日(完全週休2日制) 
※土日祝は月半数程度

・年間所定休日(毎月の合計):118日(2024年度)
・有給休暇(年間10日~22日) 
※入社後14日経過後に付与
・特別休暇(結婚休暇・服喪休暇等)
・夏期休暇・年末年始休暇
・その他休暇(育児休暇・介護休暇)
※勤続1年以上より取得可能

会社概要

社名
株式会社TMJ
事業内容・会社の特長
【社名】株式会社TMJ

■本社所在地:
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル
■従業員数:2,208名 ※2021年9月末現在
■センタースタッフ:約12,900名  ※2021年9月末現在
■グループ売上高:485億円(2020年度)
■中途採用比率:
2020年度:87.7%
2019年度:94.8%
2018年度:95.6%

■会社についての詳細
TMJは「たゆまぬ対話と改善で誰もが暮らしやすい
社会を創る」というミッションのもと、
人が持つ普遍的な価値と、時代に適したテクノロジーを駆使して、
誰もが暮らしやすい社会を創り出すことを目指している会社です。

「BUSINESS DESIGN PARTNER」をサービスコンセプトに掲げ、
CXデザイン、BPOデザイン、コールセンター、
事務処理代行を軸に多彩なBPOサービスを展開しています。

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ランスタッド株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010554紹介事業許可年:平成13年1月1日
設立
1980年8月4日
資本金
1億
代表者名
代表取締役社長兼COO 猿谷 哲
従業員数
法人全体:非公開

人紹部門:非公開
事業内容
■人材紹介
■人材派遣
■紹介予定派遣
■再就職支援
■人材コンサルティング
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010554
紹介事業許可年
平成13年1月1日
紹介事業事業所
東京・大阪・名古屋・仙台・福岡・札幌・宇都宮 ほか
登録場所
ホームページ
https://www.randstad.co.jp/tenshoku/
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