募集要項
- 募集背景
- ・外部委託型からコア業務の自社シフト、内製コントロール型へチェンジする為
- 仕事内容
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・社内システム企画・設計、ベンダーコントロール外注先のコントロールおよび進行管理
・基幹システム、勘定系、顧客接点サポート系等の上流工程の企画
・情報システム部門作り
新規開発プロジェクトにおけるワイヤーフレームやモックの作成
開発プロジェクトの企画、計画、進捗管理
プロジェクトチームおよび外部パートナーとの円滑なコミュニケーション
プロジェクト進行中の課題抽出と改善策の提案
社内外の関係者との協力を通じたプロジェクトの最適化と成果達成
□情報システム部門作り
- 応募資格
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- 必須
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●大卒以上38歳～48歳位迄の下記をご経験されている男女
プロジェクトマネジメント経験（特に外部パートナーとの調整）
ワイヤーフレームやモックアップの作成経験
開発チームおよび外注先との連携経験
プロデューサー的な役割を担い、全体の進行を把握できる能力
社内外の関係者と効果的にコミュニケーションを取れる方
- 歓迎
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プロダクト開発経験
アジャイル開発やスクラムマスターの経験
UX/UIデザインの知識・経験
外部ベンダーとの契約交渉やリスク管理の経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定層のスキルとキャリアをお持ちの方の募集である事から （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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チームをリードし、主体的に動ける方
問題解決能力に優れ、改善策をスピーディーに実行できる方
複数のステークホルダーと調整ができる高いコミュニケーション能力
開発プロセスに対して強い理解があり、全体を俯瞰して管理できる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- CTO候補
- 勤務地
- 東京（渋谷区）
- 勤務時間
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9:30 ～18：30（休憩60分間）
※業務の性格上、変更される職種もございます
- 年収・給与
- ・800万円 ～ 1000万円（スタート年収）
- 待遇・福利厚生
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・昇給有り
・通勤交通費支給
・各種社会保険完備
・ストックオプション
- 休日休暇
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・完全週休二日制（基本は土日祝）及び会社が指定する休日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・年次有給休暇
・特別休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→1次（現場）面接→代表取締役面接
