募集要項

募集背景: 業績好調のため増員募集。

■入社後の流れ
早く慣れていただけるように、社員がフォローしますので安心して業務をおこなっていただくことが出来ます。少数精鋭で中途入社者が多いため、中途入社の方も働きやすい環境です。

■働き方
・土日祝休みで年休120日と働きやすい環境です。産休育休制度の取得実績もございます。

■当社の魅力
・同社は新築設計・建設を中心に様々な案件を幅広く受注しております。案件が偏らぬよう、分散させて計画的に受注しており、案件の90％以上が元請け案件のため事業の安定性を実現しています。

仕事内容: ■業務概要
一都三県をメイン（23区及びその周辺）に、マンション,介護施設,木造建売住宅,オフィスビルの新築工事に伴う設計監理業務をお任せします。
※適性,ご希望と相談のうえメイン業務を決定します。
※JW-CAD使用

■業務詳細
・設計図書の内容確認及び、把握
・施工図の確認（図面修正をする場合も有）
・工事現場と設計図書との照合及び、確認
・定例会議の参加、検査立ち会い
・行政提出書類の作成及び、書類確認
・各種打合せ

■案件規模
マンション、介護施設、木造建売等の設計監理業務を担って頂きます。
・RC 造の場合：工期は10ヶ月～15ヶ月/4～10階建て
・S造の場合：工期は6ヶ月～10ヶ月/100坪～500坪程度の平屋～4階建て
・戸建て：1～3棟現場がメインです

■業務特徴
・RC造マンション、S造マンション、S造介護施設、木造戸建て、共同住宅、店舗など数億円規模の新築工事を幅広く取り扱っております。
・エリアは 23区内及び一都三県でも都心に近いエリアです。

応募資格

年収・給与: 月給 357,200円~500,000円
基本給 269,500円~377,300円
※あくまで目安であり、選考を通じて経験・能力により最終的に決定いたします。
固定残業代 87,700円~122,700円/45h
※固定残業超過分は別途支給

■昇給：年 1回（4月）
■賞与：年 2回（7月・12月）※業績により支給

待遇・福利厚生: ■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（10月・12月）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（実費現場までの交通費は全額支給）
■研修制度（オンライン講座等の無料受講、社外セミナーへの参加）
■資格取得支援制度（社内規定により、社外講座受講料・受験料の一部支援、合格祝い金）
■役職手当
■屋内全面禁煙
■制服・社用PC・スマホ・タブレット貸与

休日休暇: 年間休日120日
■完全週休二日制(土・日・祝)
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前産後休暇
◇産休・育休取得実績あり

選考プロセス: 書類選考→性格適正検査(20分ほど)＋対面面接１回→内定

※遠方の為、WEBの場合：
書類選考→性格適正検査(WEBにて20分ほど)＋一次面接(WEB)→対面最終面接→内定

キャリアパス・評価制度: ■キャリアパス
・当社ではRC造、S造、木造等、構造も幅広くおこなっており、限られた予算の中でお客様のご期待に沿う、デザインまで含んだ提案をしています。プランニングからデザイン、監理、引渡しまでおこなうため、幅広い経験を積むことができ、スキルアップできる環境です。
・研修制度(講座の無料受講、社外セミナーへの参加)や資格支援制度もございます。個人にあった必要な研修を無料で提供します。
・定年60歳を過ぎたのちは再雇用制度にて長く働ける環境が整っております。当社では別部署で70代の方が契約社員にてご活躍されています。

会社概要

事業内容・会社の特長: 建築工事業 / 大工工事業 / 左官工事業 / とび・土工工事業 / 石工事業 / 屋根工事業 / タイル・れんが・ブロック工事業 / 鋼構造物工事業 / 鉄筋工事業 / 板金工事業 / ガラス工事業 / 塗装工事業 / 防水工事業 / 内装仕上工事業 / 熱絶縁工事業 / 建具工事業 / 解体工事業