募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
新規募集の為
- 仕事内容
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【求人のおすすめポイント】【各プロジェクトの現場監督／
◎手厚い住宅支援制度あり
◎21時以降の残業を原則禁止
◎幅広い経験を積める環境
工程・予算管理／アフターフォロー等】
適性に応じ、下記事業の案件をお任せします。
～建売住宅・注文住宅・リフォームなど住まいづくりに関わる～
【不動産事業】
自社で仕入れた土地に新築する
建売住宅の施工管理全般をお任せします。
木造2階建て、木造3階建てが主流ですが、本人の適正、
現場の立地や工事配分も加味し
木造アパートやRC新築マンション等を
担当して頂く場合もございます。
入社後のOJT完了後は、
一つの現場を最後まで責任をもって仕上げて頂きます。
積算から資材の発注、人工の手配や詳細CAD図作成、
現場の清掃も含め
「完全管理」「品質管理」「工程管理」「予算管理」等々、
幅広く工事に関するすべての業務に携わって頂きます。
【請負事業】
注文住宅からリフォーム、
大規模修繕など様々なプロジェクトを担当します。
ご経験内容にもよりますが、
新築同様に営業担当、
設計担当とチームを組み
工事全体の管理監督を行います。
様々なプロジェクトを通じて、
建築・不動産の幅広い経験を積める環境です！
木造と鉄骨鉄筋両方の経験がなくてもご安心ください。
どちらでもご活躍頂ける現場がございます。
- 応募資格
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- 必須
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【必要条件】
■住宅施工管理経験
■第一種運転免許普通自動車
- 歓迎
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【歓迎条件】
■建築・不動産業界での経験
■JW-CADの使用が可能な方
■一級施工管理技士等 建築系有資格
- 雇用形態
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正社員
【試用期間】
2ヵ月 補足：試用期間中の待遇に変更はありません。
- ポジション・役割
- 住宅施工管理
- 勤務地
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東京都杉並区
首都圏 一都三県が中心
転勤：無し
- 勤務時間
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9:00～18:00
休憩時間：60分
残業：月40時間程度
- 年収・給与
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年収について補足
■年俸制：400～800万円
※経験・スキルに応じて決定
■賞与：年2回
■昇給：年1回
■残業：固定残業代制 40時間/月分
※超過分別途支給
※試用期間2ヵ月。試用期間中の待遇に変更はありません。
- 待遇・福利厚生
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保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
諸手当
通勤手当 住宅手当 深夜残業手当 残業手当
家族手当 子供手当 出産祝金制度
- 休日休暇
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■ＧＷ・夏季・年末年始(各1週間以上)の連続休暇
■有給休暇（入社時最大10日、2年目以降11日～20日）
■特別休暇・慶弔見舞休暇・傷病休暇・育児介護休暇他
■年間休日114日
（水曜日・他企業カレンダーによる・計画有休5日含）
- 選考プロセス
- 面接回数：2回
