募集要項
- 募集背景
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社内の営業体制構築により受注件数が安定して増加しており、施工管理チームの組織化、採用後の教育体制の構築、パートナーの開拓が重要な課題となっております。
社員数や規模を拡大しつつも生産性を保ち、もしくは業務改善を施しさらに生産性を高めることを目的として、管理者であるマネジメント層を募集しています。
単なる管理層ではなく、経営に近い位置で全体最適、会社の課題は何かを検討し解決できる方を募集しています。
将来的に独立を考えていらっしゃる方も歓迎です。
- 仕事内容
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当社工事部のマネジメントをお任せします。【具体的には】
・エリア：首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉の各現場)
・建物：マンション
・工事：フルリノベーションがメイン
・顧客：実需向け(個人のお客様のお住まいになるご自宅)がメイン
＜業務詳細＞
・施工管理チームメンバーのマネジメント
・次のリーダー候補の育成、新人の教育
・進行中の工事の進捗管理、品質管理
・職人の折衝、評価
・VE案の検討
・新規業者開拓 など
生産体制を強化していく過程で必要なあらゆる課題について、
積極的に解消するようにお力添えいただきたいと考えています。
各工事案件はプロジェクトごとに、
設計士・リノベーションプランナー(営業)と施工管理の3名が1チームとして連携しながら進めています。
ご自身で案件を持っていただくことは想定しておりません。
※ 変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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■ 経験： 下記ご経験のある方
・マンションリノベーションの施工管理の経験
・マネジメントの経験
- 歓迎
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■ 全体工程の管理の経験
■ 職人開拓の経験
- フィットする人物像
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◎ 工事部の業務の枠を超えて会社の課題について当事者意識を持てる方
◎ 各種プロジェクトについてリーダーシップを発揮できる方(社内コミュニケーションスキル)
◎ 組織づくりや育成にも興味がある方
◎ 現場だけでなく幅広い経験値を積みたい方
◎ ベンチャー企業で自分の裁量を持ちながらチャレンジをしたい方
- 雇用形態
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■ 正社員
※ 試用期間3ヶ月(同条件)
- 勤務地
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〒153-0051 東京都目黒区上目黒1-1-5 第二育良ビル3F
＜東急電鉄東横線「中目黒駅」徒歩5分＞
◎ 転勤無し
- 勤務時間
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フレックスタイム制(1日の標準労働時間：8h)
※コアタイム 13：00～17：00
※フレキシブルタイム 5：00～22：00
◎9時～18時を中心に働いているメンバーが多いですが、柔軟に対応可能。
◎状況に応じて、リモートワークの活用が可能です(週1～2日程度)
休憩：60分
残業：あり(業務状況による)
- 年収・給与
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＜想定年収：560万円～630万円＞
■ 月給：400,000円～450,000円
※ 年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。
■ 賞与：年2回/夏・冬(計2ヶ月分)
■ 昇給：年2回(能力・案件数に応じて)
※ 月1回の社長・人事責任者との面談により決定します。
■ 通勤手当：全額支給(実費支給)
■ 家族手当：子1人につき10,000円
- 待遇・福利厚生
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■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険
■ 資格取得支援
■ タブレット貸与
■ 在宅勤務制度
■ 受動喫煙対策：屋内禁煙
■ 定年制：65歳
■ マイカー通勤：不可
- 休日休暇
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■ 休日：土・日・祝日
■ 夏季休暇:4日間
■ 年末年始休暇:5日間
■ 慶弔休暇
■ 有給休暇
■ 特別休暇
■ 年間休日：123日
