施工管理（建築）
【施工管理/責任者】あなたの経験を生かせる環境！年間休日124日/転勤無
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※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/09/16 ～ 2024/10/09）
施工管理（建築）
【施工管理/責任者】あなたの経験を生かせる環境！年間休日124日/転勤無
株式会社協栄組
土日祝休み
募集要項
仕事内容
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・現場進捗管理から人員配置、技術的な指導を担います。
・現場事務所(各現場近隣に用意)を拠点に担当現場を管理
・施工計画の作成、図面チェック
・現場の管理、運営のほか、会社への進捗報告
・施主、設計事務所との打ち合わせ、下請け業者との打ち合わせ
・出来高管理と業者からの請求書査定
・部下育成業務
応募資格
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- 必須
-
【いずれか必須】
一級建築施工管理技士、一級建築士の資格
- 歓迎
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【歓迎】RC新築工事のご経験がある方
雇用形態
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正社員
勤務地
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東京都
勤務時間
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08:30～17:30（所定労働時間8時間）
【休憩】60分
【残業】有 （平均残業時間：40時間）
年収・給与
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想定年収：800万円 ～ 950万円
月給制 月給：570,000円～600,000円
・賞与実績:賞与実績:年２回(各1ヶ月想定）
・諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）
・各種手当※基本給に加えて、各種手当があります。
〇役職手当：課長職65,000～上限150,000円
〇工事手当：工事長60,000～80,000円※工事期間中のみ対象
〇資格手当：一級建築士60,000円、一級建築施工管理技士40,000円
※ダブルライセンスについての支給はどちらか一方
待遇・福利厚生
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・有給休暇：有（10日～）
・社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
・寮・社宅：有【制度・設備】
・自転車通勤可（全従業員利用可）
・出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
・継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
・継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可）
・会社規定に基づき支給 公共交通機関のみ実費至急
・退職金あり（勤続5年以上）
・定年制あり（一律65歳）
・再雇用制度あり（上限70歳まで）
・勤続延長あり（上限70歳まで）
・財形
・育児休業取得実績あり
・住宅手当 15,000円（入寮者除く）
・家族手当（配偶者10,000円/子10,000円（22歳になった後に到来する3月まで※扶養対象者のみ））
休日休暇
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〇休日：124日
（内訳）完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 年末年始5日
※原則として土日休みですが、土曜日出勤の場合は平日に代休を取得できます。
・GW、夏季休暇、年末年始休暇 あり
〇有給休暇：入社半年経過後に10日
〇休暇について：現場監督複数名でローテーションし、4週6閉所での現場運営へ向けて動いています。
→4週8休での現場運営へ向けて動いています。
選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接→内定（基本的には1回）
※選考状況により面接回数が前後する場合がございます。
会社概要
社名
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株式会社協栄組
事業内容・会社の特長
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1952年、木造工事の専門施工会社としてスタート。型枠を中心とした「大工工事」の技術的蓄積の歴史が、当社の強みとなっており、 確かな技術で高品質のものを創造する技術者集団として、幅広いサービスを提供しています。
・ゼネコン部門では、常に時代の最先端の技術と設計思想、優れた施工管理のノウハウの蓄積と誠実な対応により、お客様の信頼を獲得。リニューアル工事部門では、建物維持管理、ライフサイクルによるリニューアル工事全般に対するコストパフォーマンスを踏まえて、お客様の要望を実現しています。また、型枠工事の技術力は多くのゼネコンから高い信頼を得ています。
現在では、明豊グループの一員となり、賃貸向けマンション(エルファーロシリーズ)を中心に安定した受注環境のもと建設事業を行っております。
＜代表的な案件＞東京スタジアム、若林複合施設、駒沢小学校、下北沢小学校、都営住宅下馬 他
＜主な取引先＞東京都、世田谷区、他区及び近県の諸官庁、株式会社フジタ、戸田建設株式会社 他
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