募集要項
- 募集背景
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<採用背景>
自動車業界は、100年に1度の大変革期にあり、国内市場においてもCASE(コネクト、自動運転、シェアリング、電動車両)への対応を強化・促進していく必要がある。 電動車両にはピュアEVと内燃機関を併用するものがあるが、当部署は後者のタイプの車両、および内燃機関のみを動力とする車両のパワートレイン開発の最終段階を担っており、 お客様に安心して乗っていただくため、競合他社に対して優位に立つため、また年々厳しくなる関連法規に対応していくために、知識と経験を持ったパワートレイン制御適合エンジニアを求めている。
- 仕事内容
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<部概要>
ガソリン・ディーゼルエンジンといったパワートレインの制御
・排ガス適合開発、電動車のエネルギーマネジメント、トランスミッション/4WDシステムの適合開発に関する開発業務を担当
・ガソリンエンジン車の制御
・排ガス適合開発に関する事項
・ディーゼルエンジン車の制御
・排ガス適合開発に関する事項
・電動車の制御
・排ガス適合開発に関する事項
・電動車のエネルギーマネジメント適合開発に関する事項
・トランスミッション/4WDシステムの適合開発に関する事項
<部署の役割>
ガソリンエンジン車の制御・排ガス適合開発に関する事項 ディーゼルエンジン車の制御・排ガス適合開発に関する事項 電動車の制御・排ガス適合開発に関する事項 電動車のエネルギーマネジメント適合開発に関する事項
<入社後の担当領域>
・電動車の排ガス適合開発
- 応募資格
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- 必須
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<必須要件>
(1) 電動車の適合、試験いずれかの経験
(2) エンジンの開発、設計、試験いずれかの経験
(3) 排気デバイスの開発、設計、試験いずれかの経験
上記の内いずれかのご経験
・係長職以上でのマネジメント経験 ・TOEICスコア500点以上
- 歓迎
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<歓迎要件>
・文系/理系は問いませんが、理系出身者の方が望ましい
・英会話スキルもしくは学習に意欲のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地
- 勤務時間
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フレックスタイム制 標準労働時間8時間
標準労働時間帯: 8:30~17:30
- 年収・給与
- 850~1250万円
- 待遇・福利厚生
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・社宅・独身寮完備、通勤手当、家族手当、各種社会保険完備(社内規定による)
・財形住宅貸金規則
・財形貯蓄諸規則(一般・住宅・年金)
・三菱車割引購入制度
・試用期間6ヶ月
・受動喫煙防止について:受動喫煙対策あり 屋内原則禁煙(喫煙室あり)
- 休日休暇
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・週休2日制(土日)、ゴールデンウィーク、夏季休日、年末年始など 年間121日
・年次有給休暇、半日休暇制度(初年度入社月による、繰越分を含め最大40日まで)
・育児休業、育児勤務及び子の看護休業制度
・介護休業及び介護勤務制度
・ボランティア休業
- 選考プロセス
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・休日面接(第2,4土曜日)対象
・筆記試験:WEB適性検査 面接回数:1回
■選考フロー:書類選考⇒WEB適性検査⇒面接(部門/人事面接員)⇒内定