募集要項
- 仕事内容
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（概要）
・持ち株会社のグループ戦略部門及び中核子会社の証券企画部門での募集です。
・経営法務部では、取締役会等の重要な会議体の事務局や会社全体の戦略に沿
ったリーガルアドバイスを行います。
・経営に直結する課題について幅広く、深い関与が求められる部署です
（主な業務）
・各種法律相談、契約書レビュー
（M&A（契約、法務DD）、アライアンス戦略、金融商品業登録、新規ビジネス、
その他幅広い法律問題）
・取締役会等経営に関する会議体の運営事務局
- 応募資格
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- 必須
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〇必須
・大卒以上
・弁護士の有資格者
〇歓迎条件
・金融業界での法務業務経験
〇求める人物像
・法律相談等に対応できる高いコミュニケーション能力
・ビジネスを前に進めるという前向きな姿勢
・各部からの依頼に迅速な対応
・金融業、証券業に対する興味
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25～55歳（50代前半まで） （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員もしくは契約社員予定（1年更新・社員任用有り）
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 8:40～17:10
- 年収・給与
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・年収イメージ 800万円～1200万円程度
※経験・能力などを考慮の上、決定
- 待遇・福利厚生
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【給与改定】年1回(4月)
【賞与】年2回(6月、12月)
【諸手当】時間外勤務手当、住宅手当、交通費全額支給等
【保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【制度】従業員持株会、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、確定給付企業年金制度、退職一時金制度
【施設】健保組合の保養所、会員制レジャー施設も利用可能
- 休日休暇
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【休日】完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始等
【休暇・休業】年次有給休暇(半日単位可)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（連続5営業日）、産前産後休業（公休）、育児休業、介護休業等
