設計(建築)
【池袋】意匠設計(部長候補)/50~60代歓迎/800~1200万円/面接1回/転勤無/年休125日
設計(建築)

【池袋】意匠設計(部長候補)/50~60代歓迎/800~1200万円/面接1回/転勤無/年休125日
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間8月31日~9月13日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/08/31 ~ 2024/09/13)
設計(建築)

【池袋】意匠設計(部長候補)/50~60代歓迎/800~1200万円/面接1回/転勤無/年休125日

英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
東京都指定建設会社で安定勤務、50~60代歓迎!
自治体と民間の仕事をバランスよく受注し安定経営。
現場の休みもしっかり確保しつつ、受注単価UPも同時に成功しています。
■意匠設計(部長候補)

50年以上の歴史を持ち、東京都内を中心に、
マンション、テナントビル、公営住宅、病院、消防署、
大学校舎など幅広い案件手掛けるゼネコンです。

同社において、設計の責任者候補を募集しています。
現在の取締役が兼務している状態である為、
即戦力となってくださる方を募集しています。

■同社の特徴や求人の魅力
・若手設計メンバーのマネジメントや現場での育成をお任せします
・顧問の先生も複数おり若手の研修体制は整っています
・自治体と民間の案件をバランスよく対応しています
・中低層から高層の建物まで幅広い案件に携われます
・案件規模は5億円~40億円規模中心です
・資格手当も充実(1~5万円)
・定年は65歳で70歳まで再雇用も可能

【業務詳細】
プレイングマネージャーとして以下をお任せします。

〈企画設計〉
・お客様からヒアリング/現地調査
・プランニング、デザイン、プレゼン資料の作成

〈実施設計〉
・法的整合、構造、設備との調整
・確認申請図、実施設計図の作成
※行政との協議等も同時に行います。

〈設計監理〉
・工程ごとの法定検査、品質検査の対応
※図面との整合性チェック等を行います。

〈マネジメント〉
・若手メンバーへの教育やマネジメント、サポートなど

【組織構成】
現在設計部は部門長が1名、20代が3名、のメンバー構成になります。
応募資格
必須
【必須条件】
・ゼネコンでのS造、RC造での意匠設計のご経験
・マネジメント経験
・一級建築士または一級建築施工管理技士の資格

【こんな方歓迎】
・管理職としてキャリアを積みたい方
・自身の経験を活かし若手の育成を行いたい方
・裁量の大きい職場で働きたい方
雇用形態
正社員
試用期間:6ヶ月 ※労働条件・処遇に相違ございません。
勤務地
【勤務地】
東京都豊島区南池袋/東京支店
2021年に竣工した自社ビルで、安藤忠雄氏が設計した建物です。
※転勤はありません
勤務時間
【勤務時間】
9:00~17:30
時間外労働有無:有
※担当物件の進捗状況によっては、残業有り。
年収・給与
【給与】
年収目安:800万円~1200万円
※経験・年齢等を考慮の上決定

■賞与:年2回(7月・12月)
■昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
【待遇・福利厚生】
・通勤手当:全額支給
・家族手当:子供1人1万円/月、2人3万円/月、3人6万円/月
・住宅手当
・社会保険完備
・退職金制度:勤続4年以上
・社員研修旅行(1年に一度。2017年度実績:ベトナム、2018年:四国、
2019年:シンガポール、2021年:北海道、2022年:神戸・大阪、2023年:金沢)
※勤続表彰:10年勤続で3日間特別休暇付与、副賞として旅行券(10万円)
休日休暇
【休日休暇】
・完全週休2日制(休日は土日祝日)
・年末年始、夏期休暇、年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇など
・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

<年間休日日数:125日>

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■東京都Aランク指定■設計から施工まで手がける総合建設業
従業員数
136
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