募集要項
- 仕事内容
-
定期検査などで休日出勤はありますが、振替休日を取得頂き、ライフワークバランスが取れます。定年は60歳ですが、70歳迄継続雇用制度有で、長く・安心して勤務できます。【概要】
分譲マンションを中心とした大型物件を手掛ける総合ゼネコンで、建物引き渡し後のアフターサービス業務をお任せします。
【詳細】
建物引き渡し後の定期検査の実施、補修対応の業者手配。施工物件のアフターサービス、日常補修の対応。
＊入居者、管理組合といったエンドユーザーの満足を直接感じられるお仕事です。
瑕疵担保工事の発注、契約業務、瑕疵の原因分析及び再発防止に関する業務、現地調査や業者手配等をお任せします。
- 応募資格
-
- 必須
-
経験 ：S造・RC造の建築施工管理の経験者
スキル：顧客対応、報連相の出来る、コミュニケーション力 の高い方
資格 ：建築士、建築施工管理技士のいずれかのうち、2級以上の資格をお持ちの方
- 雇用形態
-
正社員
※試用期間 6ヶ月
- 勤務地
- 東京都江東区新砂1-7-27
- 勤務時間
-
09:00～17:30
（所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 年収・給与
-
530万円 ～ 830万円
【賞与】年2回支給有(昨年実績4ヵ月）
【昇給】年1回有り
◎想定年収は平均的な残業手当等を含めた金額を記載しております。
過去の経験キャリアによって年収は検討致します。
- 待遇・福利厚生
-
＜制度補足＞
社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、適用あり
退職金制度：退職一時金、企業年金（2種）
財形貯蓄、従業員特殊会、契約保養施設、融資制度、
慶弔金、育児・介護休業制度、寮社宅制度
＜定年＞
60歳
70歳まで継続雇用制度あり
＜教育制度・資格補助補足＞
■基本、配属先部門にてOJT
■資格取得支援制度あり
■各階層別研修 等
社宅制度など福利厚生が充実。また、人材育成にも注力しており、階層別研修制度や資格取得支援制度など、伸び盛りのメンバーからベテランまで幅広く活躍できる環境がございます。
- 休日休暇
-
【休日】120日以上
土曜 日曜 祝日 夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
【有給休暇】有（15～20日）
（初年度20日勤務後15日付与（次年度20日））
