設計(建築)
大阪勤務【意匠設計(タワーマンションなど)】年収700万~1100万円
掲載期間:24/11/25~24/12/08求人No:LTW-HS-13
再掲載設計(建築)

大阪勤務【意匠設計(タワーマンションなど)】年収700万~1100万円

株式会社長谷工コーポレーション
上場企業 大手企業 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
意匠設計部門の体制強化のための採用です。
仕事内容
集合住宅をメインに意匠設計を担当していただきます。案件には、タワーマンション・ICTマンション等も含まれ、将来的には非住宅物件にも携わって頂くことが出来ます。
【業務内容】
・建築物のコンセプトの企画立案・提案
・関連法規の調査検討、周辺インフラ設備の調査・検討
・建築物の基本設計方針の策定、基本設計図作成、工事費検討
・建築物の実施設計方針の策定、実施設計図作成、工事費検討
・関連他部門(構造設計、電気・機械設備設計、積算、施工計画)との調整
・建築物の工事状況の確認

【プロジェクト例】
・パークウェルステイト千里中央
・プレミストタワー靱本町

【組織の特徴】
■ 組織人数:2室体制、1室2~3チーム、各チーム4~5名 合計28名
■ 平均年齢:33歳(24歳~51歳)
※構造、設備設計、行政折衝等を行う専門部署は別組織となっているため、基本設計・実施設計に集中できる環境があります。
※部門の年齢層は20~50歳代とバランスよく配置されており、面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。
応募資格
必須
■下記の資格、経験をお持ちの方
・一級建築士の資格をお持ちの方。または30歳までに一級建築士の資格取得が可能な方
・新築物件の建築意匠設計(基本設計、実施設計)のご経験 ※マンション、オフィス、商業施設など物件詳細は問いません
・基本的PCスキル(Word、Excel、PowerPoint等)、CADスキル







歓迎
・タワーマンションの意匠設計経験がある方
・大手設計事務所で多種の意匠設計経験がある方
フィットする人物像
・協調性がありコミュニケーション能力が高い方
雇用形態
正社員
勤務地
■大阪府大阪市中央区平野町1-5-7
※最寄り駅:堺筋線 北浜駅
勤務時間
8:30~17:00(所定労働時間7.5時間、休憩60分)
※一部フレックスタイム制
※残業あり

年収・給与
■年収:700万円~1100万円 ※年齢、スキル、経験を考慮して決定します。
待遇・福利厚生
・定年65歳、再雇用制度
・各種社会保険完備
・長谷工企業年金基金
・ライフプラン融資制度
・財形貯蓄制度、積立貯蓄制度
・従業員持株会
・直営保養所:蓼科ブランシエラリゾート・南紀白浜ブランシエラリゾート
・施設:HASEKO CLINIC(診療所)、体育館
・育児関連制度(育児休業制度、育児に伴う短時間勤務、在宅勤務制度、こども休暇)
・介護休業制度
・結婚祝金、出産祝金
・遺児育英年金制度
・年休積立制度
・ベネフィットステーション他
休日休暇
・年間休日:120日
・完全週休2日制(土・日)/祝祭日
・年末年始休暇、夏季休暇
・年次有給休暇(~20日)※連続一斉取得制度有
・慶弔休暇


選考プロセス
■書類選考⇒面接(2~3回)⇒内定
※応募書類:履歴書、職務経歴書
※筆記試験、適性検査:SPI試験、ストレスチェック
※面接官:1次面接(現業部長)、2次面接(現業役員、人事部長)、3次面接(人事担当役員)
※面接回数は2~3回/応募者の状況に応じ調整いたします
キャリアパス・評価制度
【教育制度】
〇新入社員研修
・導入研修、OJT教育・実務研修
・Be3(ビーキューブ)制度:先輩社員、リーダー候補、人事による支援制度
・資格取得の奨励、eラーニング、フォローアップ研修

〇その他研修
・経営者養成講座、オンライン英会話教育、販売実習、施工実習
・富士教育訓練センター研修

会社概要

社名
株式会社長谷工コーポレーション
事業内容・会社の特長
●同グループは「都市と人間の最適な生活環境を創造し、社会に貢献する」を企業理念に、マンションを中心に様々な事業を行っており、マンションというひとつの居住形態を広く普及させ、業界に先駆けた技術開発で今日のマンションのスタンダードを築いてまいりました。

●2030年3月期をターゲットとする長期ビジョンを実現するための道筋として、2025年3月期までの5か年を対象とする中期経営計画を策定。「HASEKO Naext Stage Plan」の名称でスタートし、マンション建設を中心とする建設関連事業とサービス関連事業の両方に軸足をおく経営の確立を目指しております。

<建設関連事業>
・コア事業の競争力強化(建設関連事業の領域拡大)
・再開発・建替事業の拡大・コンパクトシティ化への対応
・不動産関連事業の投資拡大
・将来の成長に向けた取組み(DXへの投資・最新のIT関連技術の活用)、先端技術導入に向けた投資
・海外事業への投資

<サービス関連事業>
・マンション管理、リフォーム・大規模修繕・建替え事業
・流通仲介、賃貸、高齢者向け住宅など

●これからもご支援頂いている皆様に深く感謝いたしますとともに、グループ各社の連携をさらに高め、総合力を発揮することで、マンションに住まう方々の人生全体をサポートする「住まいと暮らしの創造企業グループ」へと飛躍することを目指してまいります。






設立
1946年8月22日
資本金
575億円 (2023年3月31日現在)
売上高
1,094,421百万円 (2024年3月)
従業員数
2,447人 (2024年3月31日現在)

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

LITA WORKS 株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-307019紹介事業許可年:2015/3/1
設立
2014年12月10日
資本金
1000万円
代表者名
加茂 敬一
従業員数
法人全体:5名

人紹部門:4名
事業内容
●人材紹介事業
●人事コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-307019
紹介事業許可年
2015/3/1
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒104-0061 東京都中央区銀座8-17-5 アイオス銀座3階
ホームページ
https://www.litaworks.net/
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ