募集要項
- 募集背景
- 意匠設計部門の体制強化のための採用です。
- 仕事内容
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集合住宅をメインに意匠設計を担当していただきます。案件には、タワーマンション・ICTマンション等も含まれ、将来的には非住宅物件にも携わって頂くことが出来ます。【業務内容】
・建築物のコンセプトの企画立案・提案
・関連法規の調査検討、周辺インフラ設備の調査・検討
・建築物の基本設計方針の策定、基本設計図作成、工事費検討
・建築物の実施設計方針の策定、実施設計図作成、工事費検討
・関連他部門（構造設計、電気・機械設備設計、積算、施工計画）との調整
・建築物の工事状況の確認
【プロジェクト例】
・パークウェルステイト千里中央
・プレミストタワー靱本町
【組織の特徴】
■ 組織人数：2室体制、1室2～3チーム、各チーム4～5名 合計28名
■ 平均年齢：33歳（24歳～51歳）
※構造、設備設計、行政折衝等を行う専門部署は別組織となっているため、基本設計・実施設計に集中できる環境があります。
※部門の年齢層は20～50歳代とバランスよく配置されており、面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。
- 応募資格
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- 必須
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■下記の資格、経験をお持ちの方
・一級建築士の資格をお持ちの方。または30歳までに一級建築士の資格取得が可能な方
・新築物件の建築意匠設計（基本設計、実施設計）のご経験 ※マンション、オフィス、商業施設など物件詳細は問いません
・基本的PCスキル（Word、Excel、PowerPoint等）、CADスキル
- 歓迎
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・タワーマンションの意匠設計経験がある方
・大手設計事務所で多種の意匠設計経験がある方
- フィットする人物像
- ・協調性がありコミュニケーション能力が高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■大阪府大阪市中央区平野町1-5-7
※最寄り駅：堺筋線 北浜駅
- 勤務時間
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8:30～17:00（所定労働時間7.5時間、休憩60分）
※一部フレックスタイム制
※残業あり
- 年収・給与
- ■年収：700万円～1100万円 ※年齢、スキル、経験を考慮して決定します。
- 待遇・福利厚生
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・定年65歳、再雇用制度
・各種社会保険完備
・長谷工企業年金基金
・ライフプラン融資制度
・財形貯蓄制度、積立貯蓄制度
・従業員持株会
・直営保養所：蓼科ブランシエラリゾート・南紀白浜ブランシエラリゾート
・施設：HASEKO CLINIC（診療所）、体育館
・育児関連制度（育児休業制度、育児に伴う短時間勤務、在宅勤務制度、こども休暇）
・介護休業制度
・結婚祝金、出産祝金
・遺児育英年金制度
・年休積立制度
・ベネフィットステーション他
- 休日休暇
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・年間休日：120日
・完全週休2日制（土・日）/祝祭日
・年末年始休暇、夏季休暇
・年次有給休暇（～20日）※連続一斉取得制度有
・慶弔休暇
- 選考プロセス
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■書類選考⇒面接（2～3回）⇒内定
※応募書類：履歴書、職務経歴書
※筆記試験、適性検査：SPI試験、ストレスチェック
※面接官：1次面接（現業部長）、2次面接（現業役員、人事部長）、3次面接（人事担当役員）
※面接回数は2～3回/応募者の状況に応じ調整いたします
- キャリアパス・評価制度
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【教育制度】
〇新入社員研修
・導入研修、OJT教育・実務研修
・Be3（ビーキューブ）制度：先輩社員、リーダー候補、人事による支援制度
・資格取得の奨励、eラーニング、フォローアップ研修
〇その他研修
・経営者養成講座、オンライン英会話教育、販売実習、施工実習
・富士教育訓練センター研修
