募集要項
- 募集背景
-
組織強化のための増員のポジションです。
- 仕事内容
-
同社にて、施設開設SVとして担当エリアの複数施設の医療安全、適切なサービス提供をお任せします。
【主な業務内容】
■新規開設へ向けた運営全般（採用・教育・業者選定・集客）を担います
※開設（前後含む）にあたり約2ヶ月間の現地出張が発生します
■入居人数に応じた人員配置と採用計画の実行
■稼働目標へ向けた入居促進の実施
■開設後の組織コンディションの把握と改善
【入社後の流れ】
入社後は基本的にOJTにて業務をお教えいたします。
エリアSVの貢献範囲は大きく、既存施設における看護・介護の支援を行い、担当エリアの複数施設の医療安全、適切なサービス提供を理念に沿ってリードいただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
運営部への配属です。
20代～50代まで幅広い方が活躍しています。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
・介護福祉業界にて施設長として経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
本社／東京都港区芝浦3丁目1－1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階
JR線の浜松町駅から徒歩1分、都営三田線の三田駅から徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
-
9:00～18:00（実働8時間）
時間外労働の有無:あり／月平均20時間
- 年収・給与
-
年収500～600 万円 月給制 月額基本給 289,331円～×12ヵ月＋賞与
上記に加え固定残業代（月30時間分として67,812円～）支給
30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給
通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度（3年以上勤務の方）、交通費（実費支給上限3万円）、定年制65歳
- 休日休暇
-
【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
-
面接1～2回
適性検査→最終面接
