募集要項
- 仕事内容
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「Gift」を軸に様々な事業を展開するリーディングカンパニーでのソリューション海外事業開発・責任者候補。ASEAN地域を中心に現地で事業開発に携わっていただけます。■募集背景：
同社はASEAN地域を中心に積極的な海外進出を行っており、2018年10月には、マレーシアの現地法人を設立。2021年7月には、ベトナム内資企業との合弁会社を設立しました。2022年9月にはインドネシア拠点も設立し、現地での事業開発を各拠点のカントリーマネージャーと共にお任せする方を募集しています。
■業務内容：
・各国市場の分析、事業戦略の立案
・eギフトプラットフォーム事業展開におけるプロジェクトの検討、実行や管理
・クライアントの開拓と提案、パートナー企業とのアライアンスの折衝
・既存事業外の新規事業仮説の検証と事業化
■魅力：
・ギフトという事業特性上単純な日本事業のローカライズではなく、文化や習慣を踏まえた拡張性の高い事業展開を経験することが可能です。
・急成長している市場であり且つ明確な競合もまだ存在しておらず、競合優位性を築きながらの事業展開を経験できます。
・設立間もない拠点であり経営陣と密に連携を取りながら、スピード感ある意思決定が可能です。
- 応募資格
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- 必須
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必須スキル
以下「全て」を満たす方
・事業開発の経験2年以上
∟新たなビジネスモデルの構築など0から企画戦略を立案?実行し、高い成果を上げたご経験など
・無形商材の法人向けソリューション営業の経験3年以上
・ビジネスレベルの英語力
- 歓迎
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歓迎スキル
・事業責任者の経験
・国際チームのマネジメント経験
・システム開発におけるPMの経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25～40 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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求める人物像
・ASEANの文化慣習について理解がある方
・状況から課題の特定や解決策を定め、解決までの一連の実行が可能な方
（課題そのものの特定からできるという点を重視しています）
・インドネシアの発展に伴う文化の変容を敏感に捉え、事業展開を考えられる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- インドネシア、ベトナム、マレーシアのいずれか
- 勤務時間
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・ フレックスタイム制適用
1日の標準労働時間8時間（コアタイム11時～16時）
- 年収・給与
- 800万円 ～ 1,300万円※ご経験・評価により決定
- 待遇・福利厚生
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・通勤交通費全額支給
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
・ストックオプション制度（成果に応じて随時付与）
・ドリンク無料提供
・社内パーティ
・社員旅行
・半期チーム打ち上げ
・エスプレッソマシーン
・ビールサーバー
・シャッフルランチ
・書籍購入
・語学学習支援制度
・Working Parents支援
- 休日休暇
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・年間休日数127日
-土日祝日、夏期休暇（5日間）、年末年始、有給休暇、その他
- 選考プロセス
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書類選考
1次 HR
2次 事業責任者
最終 現場マネージャー/リーダー
※状況やポジションにより変更となることがあります
