募集要項
- 仕事内容
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戸建住宅の施工管理業務をお任せします。※お客様への対応は営業が、図面作成は設計が、積算（費用の算出）は専任担当が行ないます。≪仕事内容の大まかな流れ≫
▼担当物件が割り振られます。
▼スケジュールの作成と、職人さんや資材の手配をします。
▼施工現場近くの近隣住民の方へのごあいさつ。
▼現場を巡回しながらスケジュールや進捗の管理、品質の検査を行ないます。
▼着工からだいたい3～4ヶ月で住宅が完成。
▼完成後の住宅にて、お客様に設備などのご案内をします。
※ひとり立ち後は月5棟ほどを担当いただきます。
※お客様への対応は営業が、図面作成は設計が、積算（費用の算出）は専任担当が行ないます。
※検査に関しては予め用意されたシートにチェックを入れるスタイル。注意すべきポイントがわかりやすく身に付きます。
※土木工事や水道管工事の施工管理の仕事や、アフターメンテナンス等をお任せする場合もあります。
≪評価制度≫
キャリアプランは「主任」⇒「係長」⇒「課長」とステップアップできます。「納期の遅れがないか」「お客様からの苦情が無いか」など、全て定量的なデータにして評価を実施。明確な基準のもとで昇格を狙えます。また、キャリアチェンジも可能。積算や職人など、施工管理をやってみた後で「他の部署のほうが向いているかもしれない」といった意見を尊重し、他職種への挑戦を再び応援します。
★ご経験により役職採用が御座います！！
- 応募資格
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- 必須
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■建築施工管理のご経験者
■普通自動車運転免許（AT限定可）
- 歓迎
- ■建築施工管理技士の資格をお持ちの方（1級又は2級）
- 雇用形態
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正社員
【試用期間】
3ヶ月（試用期間中の待遇・条件に変動はございません）
- 勤務地
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※希望を考慮し、下記にある店舗への配属となります。
※U・Iターン歓迎します！
宮城県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 広島県 / 福岡県 / 佐賀県 / 鹿児島県 / 沖縄県
- 勤務時間
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9：00～18：00
実働8時間（休憩60分）
～残業を減らすように取り組んでいます～
たとえば、毎日20時にパソコンがシャットダウン。そして、月2回、ノー残業デーを実施。その甲斐もあり、現在は、1ヵ月の残業が約30時間です。
【残業の有無】
有（月平均残業30時間程度）
- 年収・給与
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【月額】40万円～60万円
【年収】550万円～800万円
※前職での給与額・経験・能力などを考慮し、詳細を決定いたします。
★ご経験によって、管理職採用があります！！
【年収例】
35歳・入社3年目／年収650万円 30歳・入社5年目／年収600万円 35歳・入社7年目（管理職）／年収800万円
※上記は一例です。資格の有無や担当件数によって金額は変わります。
- 待遇・福利厚生
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【昇給】
年1回
【賞与】
年2回
【各種手当】
■通勤手当全額支給
■車両手当
※社用車を貸与（社用車で通勤可能）
■出張手当
■時間外手当
■住宅手当（当社物件購入時、購入金額に応じた手当を支給）
■扶養手当（配偶者：月1万円、子：一人あたり月5000円）
■資格手当（例：宅建／月2万円、二級建築士／月2万円、一級建築士／月10万円、二級建築施工管理技士／月2万円、一級建築施工管理技士／月3万円）
■役職手当 主任（1～2万円）係長（2～3万円）
■業績手当 毎月0円～4万円支給
【社会保障】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
スマホ・パソコン・車両貸与、社員旅行（年1回）、財形貯蓄、人間ドック補助、社宅寮完備、資格合格祝い金
- 休日休暇
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【休日・休暇】
完全週休2日制（土・日）、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（5日）、時間単位年休（5日／40時間分）、リフレッシュ休暇（年5日）、有給休暇（10日）※入社半年後に付与、慶弔休暇、マイホーム取得休暇、プレパパママ休暇、産前産後休暇、育児休暇
【年間休日日数】
112日
- 選考プロセス
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▼書類選考
ご応募より1～2週間のお時間をいただいた上で、合否に関わらずご連絡差し上げます。
▼面接について
書類選考合格後、1～2回の面接を行います。
