募集要項
- 仕事内容
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上下水プラントにおける施工管理を行います。具体的には、改築の工事案件を中心に、打合せ・施工計画、施工管理等、工事完了までの一連業務を担当します。
上期は主に安全研修や現場に出るための研修受講、定期点検の計画立案、書類作成、下期の工事に向けた打ち合わせを実施いただき、下期は出張をメインに現場管理や工事過程の写真撮影、安全関係書類の労基署提出用施工台帳作成等をお任せいたします。
■働き方
・年間休日は125日ございますが、業務や繁忙期によっては休日出勤いただく場合もございます。もちろん代休はとれますので、ご安心ください。
・他社に比べて繁忙期と閑散期が半年ずつと明確のため、閑散期には残業がほぼ0時間の月もあり、長期休暇の取得などもコントロールしやすいことが特徴です。
・有給休暇の平均取得日数は、11.2日です
- 応募資格
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- 必須
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●普通自動車免許
●以下いずれかの資格
監理技術者（機械器具設置）保有者、数年で取得見込みのある方、１、２級土木施工管理技士保有者
- 歓迎
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・施工管理技士資格保持者（分野は問いません）
・プラント業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京本社：東京都中央区
大阪支社：兵庫県尼崎市
東京本社 または 大阪支社（本人の希望に合わせます）の配属となります。
- 勤務時間
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8:30～17:15 休憩時間：45分
平均残業時間：月20時間程度
- 年収・給与
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年収500万円～750万円
月給：24.5万円～
【賞与】年2回（6月・12月）
【昇給】年1回（10月）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、退職金制度（確定給付企業年金）
グループ保険、財形貯蓄、交通費全額支給、社員持株会
時間外手当、食事手当、在宅勤務手当、住宅手当、家族手当、出張手当、役職手当
資格取得一時金、単身赴任手当、各種社宅（転勤社宅・新婚社宅）
作業服貸与、育児休暇制度、介護休暇制度
定年有（60歳）再雇用有（65歳迄）
※動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 休日休暇
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年間休日125日
完全週休2日制（土・日）、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、ＧＷ休暇、有給休暇
結婚休暇、慶弔休暇、育児休暇（男性取得実績あり）
子の看護休暇、その他特別休暇
