募集要項
- 募集背景
- 事業成長(業務改革)に向けたDX推進のための強化増員
- 仕事内容
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業務DXと新規サービス創出をアジャイル開発で実現する業務に従事していただきます■具体的な業務
1.業務・システムの企画構想
・経営課題の解決へ向けあるべき姿を可視化し、システム構想・システム企画を推進(現状課題の整理、あるべき姿の可視化と合意)
2.プロジェクト企画構想から導入までのプロダクトオーナー補佐
・システム構築の内製化を進めており、アジャイル開発におけるビジネスアーキ(プロダクトオーナー補佐)の位置づけでビジネスと技術の橋渡しを推進
3.社内のデジタル化推進(市民開発、シチズンデータアナリティクス育成、システム啓蒙・定着化など)
・同社が推進する市民開発により、非IT部門の要員のデジタル変革をけん引。セミナー、ワークショップ、社内発信を通じた社員のデジタルリテラシーの向上、システムの利活用支援
4.新規BtoB、BtoCサービスの企画構想(介護IoTなど)
・在宅介護のプラットフォーマー化に向けた新たな顧客向けの新サービスやソリューションの企画・開発
・市場のニーズ・新規技術調査、社内外の経営層やステークホルダーへの提案業務
- 応募資格
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- 必須
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■ITコンサルティング会社にて社内業務の設計とシステム開発の両方に携わり、以下ご経験を有する方
-業務・システムに関する企画構想や要件定義の経験
-ITコンサル、業務改革などの関連分野での実務経験
-経営層、業務部門、システム部門、各所との効果的なコミュニケーション実行経験
-アジャイル開発経験
-設計、開発/実装、テスト、導入、保守運用など一連のシステム導入経験やPM・PMO経験
- フィットする人物像
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・自己主導で新しい課題に取り組む能力をお持ちの方
・リーダーシップ(自身の専門性、経験、思い等で人によい影響を与え、相手が進んで貢献するような巻き込み力)
・チームワーク(自身から知見、意見を発信することで相手からも知見、意見を引き出し、チーム活動を向上させる)
・顧客価値と顧客価値を生む社員へ価値を提供することにこだわる方
- 雇用形態
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正社員
※試用期間6ヶ月あり(期間中条件変更なし)
- 勤務地
- ※配属勤務地は東京都内&リモートワーク併用。
- 勤務時間
- フルフレックスタイム制(1日の所定標準労働時間8時間)
- 年収・給与
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・経験・能力・前職給与等考慮の上、採用時処遇により決定
例)想定年収目安:800~1500万円
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備、退職金制度、財形貯蓄制度、定期健康診断、育児短時間勤務制度、EAP他
- 休日休暇
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年間休日120日(土曜、日曜、祝日)
夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接2~3回
※選考状況によって変わる場合があります。