募集要項
- 募集背景
- 案件増加による増員募集
- 仕事内容
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■宿泊施設の設計に特化した設計事務所です。デザイン性の高い高級リゾートホテルの意匠設計を行って頂きます。
■デザイン性の高い設計に携わる事ができます。
同社では国内外で多くの高級ホテルを設計している50年以上の歴史を持つ設計事務所です。
【具体的には】
ホテルのオーナーや施主から100％直受け(基本的にコンペなし)でご発注をいただきます。
計画部が企画した案件を形にしていき、設計監理まで行います。
【案件について】
●手がける案件のほとんどが大型リゾートホテルになります。
●メインで現場を持ちながら同時進行で、1～3件の改修工事や他の案件の補助などもやっていただきます。
（新規:改修=3:7）
●プロジェクト期間は1年
●出張頻度は月1～2回、1回4～5日程度
【実績一例】
ホテルオークラ東京、シャングリラ、ザ・キャピトルホテル東急、エクシブ箱根 離宮、エクシブ湯河原離宮、
志摩観光ホテル、あべのハルカス 等
■特徴
●在宅勤務（全従業員利用可）
●リモートワーク可（全従業員利用可）
- 応募資格
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- 必須
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一級建築士又は二級建築士
ホテルの設計経験または商業施設の設計経験
- 歓迎
- ホテル設計の実務設計又は監理経験者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～50歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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●チームプレイが出来る方
●真面目にひたむきに従事できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
- 9:30～17:30（休憩60分・実働7時間）
- 年収・給与
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【年収】500万円～700万円(25歳～50歳：例)
【月収】28.5万円～39万円(25歳～50歳：例)
※固定残業手当（30時間分）含む月額35万～48万円。超過分は別途支給。
※経験・年齢等を勘案して同社規定により個別に決定いたします。
昇給年1回
賞与実績年2回（3ヶ月分）
- 待遇・福利厚生
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健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 退職金制度
資格取得奨励金制度、建築士定期講習費用支援
屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日124日】
完全週休二日(土日)
祝日、創立記念休暇、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（7日）、有給休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
↓
弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考(履歴書・職務経歴書)→面接（1回程度）→内定
