SE(Web・オープン系)
◆福岡アプリケーションエンジニア/大手シンクタンク/離職率3%/平均年収1200万
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間7月8日~7月21日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/07/08 ~ 2024/07/21)
SE(Web・オープン系)
◆福岡アプリケーションエンジニア/大手シンクタンク/離職率3%/平均年収1200万
海外展開あり(日系グローバル企業)
上場企業
大手企業
管理職・マネジャー
マネジメント業務なし
新規事業
海外出張
海外折衝
英語力が必要
中国語力が必要
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
仕事内容
-
【組織の概要】
福岡ソリューション開発二部は、当社が提供する証券ビジネスプラットフォーム(社会インフラ)を支える組織です。
特に、お客様がデザイン・機能にこだわるフロント領域においては、数多くの導入実績があり、今も継続してサービスを利用いただいています。
われわれは、社会インフラとしてのサービス提供する重要な役割を担い、かつお客様の期待に応えるべく常にチャレンジする組織です。
【募集職種の期待役割】
業務知識と高度なアプリケーション開発に関わる知識を駆使し、アプリケーション開発のスペシャリストとしてプロジェクトを成功に導いていただきます。
【具体的な職務内容】
・アプリケーション開発および運用/保守業務
・フロントエンド領域の開発リードとしてWEBアプリ・モバイルアプリ開発推進
・バックエンド領域の開発リードとしてサーバサイド開発推進
・専門性を活かした新技術、新方式のPoCやR&D等の活動
応募資格
-
- 必須
-
【必須スキル・経験・資格】
・フロントエンドもしくはバックエンド開発、ソフトウェアテストに関する豊富な知識(必須)
・アプリケーション開発における技術選定経験、要件定義からリリースまでの開発工程を遂行できる力(必須)
・フロントエンド、バックエンド、システム基盤を含めたセキュリティとパフォーマンスを考慮した設計開発能力
・フロントエンド、バックエンドの領域にとらわれず最適なアプリケーションアーキテクチャを探求する意欲
・プロジェクトの課題に対して新技術、新方式を選定、適用できる力
当社顧客向けのミッションクリティカルな開発プロジェクトにおいて、開発リーダーとして活動し、技術的・プロセス的な観点でメンバーを育成しつつ、推進していただける方
【歓迎するスキル・経験・資格】
・JavaScript/TypeScript、Swift、Java等のWEBアプリ・モバイル系言語を用いた3年以上の開発経験
・Java、SQL等のサーバサイド言語を用いた3年以上の開発経験
・高度情報処理技術者および同等ベンダー資格保有
【求める人物像】
・チームワークを大切にし、互いを尊重しあえる方
・新しいことに果敢に挑戦し、創意工夫できる方
・論理的に物事を考え、具体的な行動に移せる方
・皆で何かを作ることが好きな方
・柔軟さや俊敏さを保持している方
雇用形態
-
正社員
勤務地
-
福岡県
勤務時間
-
専門業務型裁量労働制
1日のみなし時間 9時間10分
月平均時間外労働時間 7.8h/月 ※総労働時間ー法定労働時間、2022年度実績
22時以降の残業は事前申請制で、原則禁止
在宅勤務(テレワーク)制度あり
年収・給与
-
800万円 ~ 2499万円
<賃金形態>
月給制
特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):308,000円~
<月給>
402,000円~(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・詳細は専門能力、経験に応じ個別に決定します。
・所定労働時間を超過するみなし労働(34時間/月)に対し裁量労働手当支給
・賞与実績:月給の約8~10ヶ月(職階に応じて変動)
待遇・福利厚生
-
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
各種研修、派遣留学制度(国内・国外)、語学研修、インストラクタ制度、人材開発講座、資格取得支援 等
<その他補足>
■財形貯蓄制度、保養所(国内・海外)
■研修制度(外部研修の参加費は会社負担)
■育児休業(最長、子供が2歳になる日まで延長可能)
■育児のための時間外勤務の制限や免除
■パートナー出産休暇
休日休暇
-
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、暑中休暇、リフレッシュ休暇、年次有給休暇
※リフレッシュ休暇は連続する5日間の休暇を取得し、前後の土日を含め連続9日間の長期休暇の取得を推進
選考プロセス
-
書類→適性テスト+1次→最終→人事面接
会社概要
社名
-
非公開
事業内容・会社の特長
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・日本最大規模のシンクタンク
・コンサル、SIer、研究開発、自社開発の全てを持ち合わせている
・グローバルにも拠点を持ち、積極的に海外展開をしている
・先端的案件に多く参画出来る。
設立
-
1966
資本金
-
230億
売上高
-
690億
従業員数
-
6500名
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