募集要項
- 募集背景
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「2030年100億円企業」に向けた事業計画があり、業務拡張のため増員募集。
今後、新規事業の立ち上げや店舗数をどんどん増やしていく予定です。
並行して社員が働きやすい環境を整えるプロジェクトチームがあり、
働きたい会社No.1を目指し取り組んでいます。
- 仕事内容
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現場監督（ディレクター）
リフォーム・増改築やガーデン・エクステリアの現場の施工管理をお任せします。
徹夜や泊まり込みは一切ありません。
★様々な工法や仕上がりを現場で学びスキルアップできる！
リフォームは、同じものは２つとないと言えるくらい様々な工法や仕様で建てられており、新たにつくり上げていきます。その1件1件の経験こそが自身のスキルアップへつながります。
★社内キャリアチェンジが可能！
様々な業種と職種があるため、社内キャリアチェンジが可能で実績も多数あります。
例）営業職、事務職、設計職、人事など
★配属先の技術部のメンバー
施工管理13人＋施工スタッフ6人の合計19人です。
モノ作りが好きな人が集まっているため、難易度が高かったりユニークな案件についてよく情報共有をしています。
意外な工夫で攻略した、新しいアイデアを提案したところ好評だったなど白熱している場面を多く見受けます。
職種柄社内で全員が揃うことは基本的にありませんが、社内専用の情報共有をするSNSを活用しているため社員間の距離は近いです。
例えば誕生日の社員がいれば、お祝いのスタンプやメッセージを送ったりテキストコミュニケーションが活発です！
★本名とは別に自分の名前を作るカルチャーあり！
役職や他人から見た自分のキャラクターに縛られることなくフランクに働けることを目的にオフィスネームというカルチャーがあります。
※他社にはない珍しいカルチャーだと思うので、ご興味があれば面談時にお伝えさせてください！
★先輩の入社理由
有給消化率は約75％！
同業の平均は38%前後のため、休みがとりやすくなったと社員からも好評です！
地域に貢献したいという想いや当社の理念や価値観がマッチングし、入社する先輩が多いです。
自由度が高い環境だからこそ、お客様が気が付いてないような理想の暮らしを直接提供できることが当社で働く魅力です。
- 応募資格
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- 必須
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・普通自動車免許必須（AT限定可）
・学歴不問
- 歓迎
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・木造の施工管理に携わったことがある方
・建築施工管理技士をお持ちの方
・収入・スキルアップ・キャリアアップを望んでいる方
- フィットする人物像
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・自分のペースで自由に働きたい方
・プライベートを充実させたい方
・唯一無二のデザインのモノづくりをしたい方
・コミュニケーション能力を活かしたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【家CoCo 船橋】
船橋市七林町436
【家CoCo 新船橋】
船橋市夏見4-23-40
【家CoCo 千葉】
四街道市もねの里1-2-18
【家CoCo 八千代】
八千代市大和田新田103-34
【家CoCo Bay幕張】
千葉市美浜区打瀬2-11 パティオス6番街
【リフォラボ松戸】
松戸市松飛台392-12
【リフォラボ船橋】
船橋市薬円台2-23-7
【リフォラボ成田】
成田市公津の杜1-27-1
【リフォラボ千葉】
四街道市もねの里1-2-18
【WelcomeHome】
四街道市もねの里1-2-18
- 勤務時間
- 8:30～17:30
- 年収・給与
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想定年収：400万円～
月給29万8,000円~+年4回の業績賞与機会（入社初年度は2回の賞与保証あり）
※経験、能力に応じて決定／昇給機会年2回
※賞与保証は在籍6ヶ月以上が対象
※上記月給は未経験者の場合です。経験者は経験・能力に応じてご希望を考慮いたします。
- 待遇・福利厚生
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社会保険（雇用・労災・厚生年金）
健康保険（中建国保）
有給休暇、半休制度、慶弔休暇
業績賞与：最大年4回 ※入社初年度は2回保証/在籍6か月以上
各種手当（資格手当、通勤手当、役職手当）
部活動、部活動に対する補助金
健康診断
産休、育休、出産お祝い金・結婚お祝い金
マイホーム支援制度
資格取得支援制度
リゾートホテル宿泊補助
社員旅行（2018年グアム／2019年セブ島／2020年ハワイ）
- 休日休暇
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完全週休2日制（応相談※日曜日＋1日お休み取る方が多いです。）
有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇
GW
慶弔休暇
産休・育休
※年間休日：116日＋有給10日間（初年度）
- 選考プロセス
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■応募→書類選考→面接・面談→条件面談→採用
◎面接ではあなたのこれまでの経験やこれからしたい仕事などをリラックスしながら詳しくお話しできればと思います。
※面接は、Zoomによるオンライン面接・面談となります。（PC、スマホ、タブレットなどから参加）
※応募～採用までは、2~4週間程度を予定しています。
