募集要項
- 仕事内容
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■問い合わせのあった顧客とリフォームの内容のプランニングや打ち合わせ、契約、引き渡しを一貫して行なっていただきます。ご自身で現場の管理もご担当いただきます。
【具体的には】
・エリア：埼玉県内のみ
・案件について：設備取り換え、間取り変更、耐震補強、外壁修繕、大規模リフォームと多岐にわたります。（部分リフォームが案件としては多いです）
・顧客：埼玉県民共済へ加入し新築住宅を建てた顧客がメイン顧客になります。
※問い合わせのあった案件をメインに担当いただくため、同社に営業職はおらず、
また、同ポジションについても営業ノルマはございません。
※同ポジションの社員は、20時までには退社しています。また、スケジュールもご自身の裁量で調整可能です。
【その他】
・社用車：貸与有
・年間休日120日以上
・完全週休2日制（ローテーション制）
※土日休みも可能です
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■戸建て住宅の施工管理の経験をお持ちの方
※新築・リフォーム工事等は不問
【歓迎要件】
■以下いずれかの資格をお持ちの方
・1級建築士 ・2級建築士
・1級建築施工管理技士 ・2級建築施工管理技士
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県
- 勤務時間
- 09:00 - 17:00（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～700万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、家族手当、時間外手当、出張手当、役職手当
【待遇・福利厚生】
退職金、財形貯蓄、企業年金制度 、住宅資金融資制度 、慶弔見舞金制度 、定期健康診断 、職員旅行
- 休日休暇
- 年間125日／（内訳）完全週休2日制（ローテーション制）※土日休み調整可能 、祝日、夏季休暇（9連休が取得可能） 、年末年始、有給休暇、慶事休暇、リフレッシュ休暇（勤続15年の社員を対象に、旅行券が付いた12日間の休暇を実施）
