募集要項
- 募集背景
- 事業拡大の為
- 仕事内容
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当社が顧客に提供する木造アパート等の建築施工管理業務をお任せします。■営業が建築請負で受注した木造アパート等の建築施工管理全般
扱う建物の金額は:3000万円~2億円です。
・実行予算書の作成
・担当物件の工程計画
・品質及び安全管理
・役所検査等の立会い
・発注業務全般
■実行予算に基づく原価管理
■内製化に向けての新規業者、職人の開拓
■協力業者からの見積もりチェック
※同社のオリジナルブランドの木造アパートをメインに年間40~50棟完工しております。
担当者として一定棟数をお任せいたします。
同社標準仕様、システム化された管理方法に基づき、ご経験を生かしてください。
※同社が手掛けるRCの案件に携わって頂くことも可能です。
- 応募資格
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- 必須
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・経験
木造施工管理のご経験(戸建て、アパート、集合住宅)
・資格
なし
- 歓迎
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・経験
RCのご経験
・資格
施工管理技士もしくは建築士資格
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 定年が60歳の為 (定年年齢を上限として募集するため)
- フィットする人物像
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明るく、元気があり、笑顔で周囲と円滑な人間関係を構築することができる。
指摘やアドバイスを素直に受け止めすぐ行動に移す。自らを律し、自分で考え行動する。
周囲と協力してものごとに取り組み、大きな成果を出すことに喜びを感じる。
経営方針、人財に対する考え、人生訓等に賛同、共感できる方。
達成、成長、活動、出世など、こうなりたい・こうしたいという強い意欲がある。
仕事への気持ちのアツさがある。人生をかけ仕事に取組み、成し遂げたいことやなりたい姿を追求する。
- 雇用形態
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正社員
【試用期間】あり(3か月) ※本採用後の労働条件の変更は無し
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
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平日 :8:50~18:00(休憩70分)
残業時間:30~45時間
- 年収・給与
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600万円 ~900万円
月給 :380,000~560,000円
└基本給 :266,000~389,900円
└固定残業(45H):91,890~134,325円 ※固定残業分超過の場合は別途支給
└賞与前払手当 :21,510~35,775円
昇給 :有(優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり)
賞与 :年2回
・通勤手当:全額
- 待遇・福利厚生
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・家賃手当(20,000円/月(規定あり))
・社員研修旅行
・定例食事会
・社内カフェテリア
・スポーツジム利用500円/回(ゴールドジム全国)
・契約保養施設利用割引
・資格取得奨励
・人間ドック、脳ドック補助
・家庭常備薬購入補助
・インフルエンザ予防接種費用の補助(被扶養者含む)
・レジャー利用割引(宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブなど)
【その他】
・加入保険:健康・厚生・雇用・労災
・選択制企業型確定拠出年金制度あり
・喫煙 :就業中は休憩時間含め禁煙
- 休日休暇
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休日 :完全週休2日、土日祝(社内カレンダーに基づく)/年間休日120日
長期休暇 :夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考 → 適性検査(WEB受検) → 一次面接(WEB面接可) → 最終選考・職場体験 → 内定
最終選考では、実際にオフィスで業務を体験いただきます。
また、代表や同年代の社員とお話いただく機会もございますので、同社の社風や社員の働いている様子を肌で感じてください。