設計・開発エンジニア(自動車・輸送機器)
東京【ソフトウェア品質管理のチームリーダー業務】国内大手自動車メーカー/年収900万円
掲載期間:24/06/28~24/12/09求人No:EHRC-12121214abcdef
設計・開発エンジニア(自動車・輸送機器)

東京【ソフトウェア品質管理のチームリーダー業務】国内大手自動車メーカー/年収900万円

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 管理職・マネジャー 新規事業 海外折衝 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
自動車は先進運転支援システム(ADAS)や自動運転の実現、あるいはコネクテッドカーなどの外部ネットワーク接続に伴うサイバーセキュリティ強化など、近年急速にソフトウェアへの要求が高まっています。今後はソフトウェアが自動車の価値を決定すると言われるほどに重要度が増しています。将来の自動車ソフトウェアの内外情勢予測から、戦略的・ソフトウェアロードマップを描く人材を募集します。
仕事内容
ソフトウェア戦略の策定、技術要素(AI, クラウド, FOTA,開発プロセスなど)を検討、ロードマップを策定し実行と共に課題を解決するための中長期計画を作成頂くやりがいあるポジションです。
<部概要>
車両及び電子システム・電子機器の電子信頼性評価方法の策定、電子信頼性評価を実施する部署

<部署の役割>
・ソフトウェア開発戦略の策定
・IVI(HMI)の設計、開発
・MATLAB/Simulinkを用いたモデルベース開発手法による車両制御ソフトウェア開発
・車両制御ソフトウェアを統合的に評価可能な検証環境の構築
・システムズエンジニアリングの社内推進

<入社後の担当領域>
以下ソフトウェア開発戦略の策定業務を担当して頂きます。
・電気電子不品戦略を実行するためのソフトウェア戦略を策定
・戦略に取り上げるソフトウェア技術要素(AI, クラウド, FOTA,開発プロセスなど)を検討
・各技術要素に対するロードマップを策定
・ロードマップ実行のために解決必要な課題を明確化
・課題を解決するための中長期計画を作成
・ソフトウェア開発委託の集約

<仕事の面白み>
ソフトウエア品質保証活動やソフトウエア開発プロセス構築・運用を通じて、様々な部門と協力して業務を進めることができるため、特定の分野に偏らない広い視野やクルマに関する知識が獲得できます。あなたの挑戦と活躍によってお客様に安心・安全なクルマをお届けすることができます。

<魅力・やりがい>
 ・監査やデザインレビューで設計者が意図しない点を指摘し不具合を未然に防止出来た時、やりがいを感じることができます。
 ・プロセス構築・運用によって社内の技術者が、従来よりも効率的に仕事が出来る様になった時、やりがいを感じることができます。
 ・チームでの仕事を通してリーダーシップを身に着けることができます
応募資格
必須
・電気・電子・情報系の専攻
・車載ECUの開発経験、又はソフトウエア開発(設計/検証)の経験・知識
・プレゼンテーションの知識や経験
・異なる意見を受け入れながら、積極的にコミュニケーションを図り調整が出来る能力
・英語スキルの習得意欲が高い方
※英語はご入社頂いてから自己研鑽頂ければ問題ございません。
歓迎
・静的解析ツールの使用経験(Helix QAC, Polyspace)
・ECUの開発およびFMEA/FTA実施の経験
・機能安全(特にISO26262-Part6)の規格に関する知識と、知識を活用したプロセス改善/設計/検証業務経験
・CyberSecurity対応ソフトウェア開発プロセス(ISO21434等)の知識
・MATLAB/Simulinkを用いたモデルベース開発の経験
・ソフトウェア開発支援ツールの使用経験(DOORS, JIRA, GitHubなど)
・アジャイル開発の経験
・ソフトウェア開発の品質保証・プロセス監査の経験
・Automotive-SPICEのアセッサー資格
・英語でのコミュニケーション能力(TOEIC 600点以上または日常会話程度以上)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) ※フレックス
年収・給与
550万円 ~ 900万円
待遇・福利厚生
【待遇・福利厚生】
・社宅・独身寮完備、通勤手当、家族手当、各種社会保険完備、カフェテリアプラン、リモートワーク補助
・社員パーソナル賃金規則・財形貯蓄諸規則(一般・住宅・年金)
・自動車割引購入制度
休日休暇
週休2日制(土日)、ゴールデンウィーク、夏季休日、年末年始、慶弔休暇、特別休暇 年間121日
選考プロセス
・休日面接(第1,3土曜日)対象
・筆記試験:WEB適性検査  面接回数:1回
 ■選考フロー:書類選考⇒WEB適性検査⇒面接(部門/人事面接員)⇒内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
自動車およびその部品の開発、生産、販売、金融事業を行っている。

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株式会社エリメントHRC
厚生労働大臣許可番号:有料職業紹介事業 13-ユ-302014紹介事業許可年:2007年
設立
2006年11月
資本金
1000万円
代表者名
狩野 洋輔
従業員数
法人全体:45名

人紹部門:32名
事業内容
有料職業紹介業
各施設、機関における難解求人に対するサーチ請負
採用業務のアウトソーシング
外国人医療従事者誘致/教育/就職支援業務
企業/医療機関のコンサルティング
ポータルサイト企画・運営(オンラインショッピング含む)
研修事業(個人対象/法人対象/eラーニング販売)
厚生労働大臣許可番号
有料職業紹介事業 13-ユ-302014
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京都(大森)
登録場所
東京
〒143-0023 東京都大田区山王2-5-10 大森野村證券ビル4F <本社オフィス>
ホームページ
https://www.element-hrc.com/index.html
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