施工管理(建築)
建築施工管理【滋賀県/ミサワグループ会社/転勤なし】
掲載期間:24/06/27~24/07/10求人No:HMTO-288748
施工管理(建築)

建築施工管理【滋賀県/ミサワグループ会社/転勤なし】

ミサワリフォーム近畿株式会社
英語力不問 転勤なし

募集要項

募集背景
組織体制強化のための増員
仕事内容
お客様・ホームエンジニア・設計担当者・工務店などと打ち合わせをし、お客様のご要望通り、工期通りに住宅を完成させる施工管理業務になります。
住宅のリフォーム等の大規模改修の施工管理をお任せします
営業と同行の上お客様に工事の流れなどをご説明頂き、工事プロセスの現場管理を担います。
リフォームならではの様々な物件を担当できる他、住まわれる中でリフォーム工事を行う場合もあり、綿密なコミュニケーションが欠かせません。

【仕事内容】
■工程管理・原価管理
■品質管理・安全管理
■現場調査
■資材調達
■スケジュール管理
■立会い業務(解体・着工・竣工)
■アフターフォロー等

【商品力】
ミサワホームの次世代耐震構造「MGEO」、高いデザイン力、業界でも類を見ないほどの特許・実用新案出願件数を誇る高い技術力。

【ここがポイント!】
●セレクティブワーキング制度でフレキシブルに勤務が可能!プライベートとの予定も調整しやすい環境です!
 セレクティブワーキングとは…事前に申請をして日毎に始業・終業時刻をスライドできる制度です♪
●21時にPCの電源が落ちるため、長時間の残業はほぼなし!

●転勤なく、地域密着で働ける
独自のディーラー制により、全国転勤なく、
地域密着で家族を大切にした働き方が可能です。

●安定したビジネスを展開
創業50年以上かけて築いてきた圧倒的なオーナー数。
安定した顧客基盤をベースとした事業展開が可能。

●大手グループで長く活躍
グループとして働きやすい環境づくりに取り組んでおり、
残業は少なく、平均して1日に1時間あるかどうか。
待遇や福利厚生、ワークライフバランスも充実。

●誇りを持てる商品を扱える
33年連続、業界最多のグッドデザイン賞を受賞。
業界でも類を見ない特許・実用新案出願件数も
技術開発力の高さの表れ。
創業以来、地震の揺れによる倒壊・半壊はありません。
応募資格
必須
【必須】
■普通自動車運転免許
■建築士ならびに建築施工管理技士の資格お持ちの方
■住宅・建築・リフォームの現場管理経験がある方

【歓迎】
■一級建築士の資格お持ちの方
■戸建て住宅現場管理経験がある方、個人営業経験者
歓迎
■住宅の施工管理経験
フィットする人物像
■ハウスメーカーなどでの実務経験がある方
■臨機応変に柔軟な対応ができる方
■コミュニケーション能力のある方
雇用形態
正社員
勤務地
滋賀県大津市
勤務時間
9:30~18:30
年収・給与
【年収】400万円~600万円
【月収】20万4,000円~
※上記は目安です。経験・スキルを考慮し同社規定により決定します。
※残業代は別途支給。平均残業時間20時間/月程度

■賞与:年2回(6月、12月)
■昇給:年1回(7月)


待遇・福利厚生
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
財形貯蓄制度、退職金制度、確定拠出年金制度、自社製品購入割引制度、
公的資格合格祝金制度、
(一級建築士:30万円、二級建築士:15万円、1級建築施工管理技士:20万円、2級建築施工管理技士:10万円 他)、定期健康診断、スマートフォン貸与、教育研修制度、自家用車保険・生命保険の団体加入、
リゾート・レジャー施設、交通費全額支給、残業手当全額支給、役職手当、
認定試験手当(一級建築士・1級建築施工管理技士…月額5,000円、 二級建築士・2級建築施工管理技士…月額2,000円)

休日休暇
【年間休日121日】
完全週休2日制(火、水)※有給休暇取得促進日7日あり ※月により第一日曜日・祝日休みあり、
年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇(初年度11日~最大20日。※入社日に有給休暇の付与あり(付与日数は入社月により0~10日)、
慶弔休暇、子の看護休暇(就学前、年5回/人、有給)、育児休業、介護休業
選考プロセス
書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定

会社概要

社名
ミサワリフォーム近畿株式会社
事業内容・会社の特長
ミサワホーム近畿株式会社100%出資会社となっています。
ミサワホームのオーナー様を中心にその他、在来木造やツーバイフォー、RC造、鉄骨住宅など、一戸建てからマンション、オフィスビルまで、幅広いリフォームを承っています。増改築、インテリア・エクステリアの改修、外構・造園まで、あらゆるニーズにお応えするとともに、中古住宅のリノベーションも手掛けています。
設立
2011年4月
資本金
1億円
売上高
43億873万円
従業員数
107人

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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
大阪支社
〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル10階
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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