施工管理(建築)
【川崎】建築施工管理/年収600~800万円/土日祝休・年休122日/JFEグループ
掲載期間:24/06/27~24/07/10求人No:REB-26331
施工管理(建築)

【川崎】建築施工管理/年収600~800万円/土日祝休・年休122日/JFEグループ

英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
【大手製鉄JFEグループ】
倉庫・工場・店舗・事務所等を中心とした新築工事および保全・改修工事の施工管理をお任せいたします。
■建築施工管理

倉庫・工場・店舗・事務所等を中心とした新築工事および
保全・改修工事の施工管理をお任せいたします。

◎1都3県の保全・改修工事案件が大多数を占めており、
紹介案件もあるものの直請け案件が8割程度です。

【請負案件について】
・新築工事の場合、JFEグループ内外の倉庫・工場・店舗・事務所等を中心に
2~5億円規模の物件が主軸です。
2億円規模であれば、将来的にはお一人で現場をお任せすることもあります。

・工期は半年~1年程度が中心です。

・保全・改修:各種の土木・建築・設備工事の施工を通じて培った技術や
ノウハウを活用し、リフォーム工事において設備工事の診断から補修・施工まで
総合的に携わっています。

【配属先情報】
工事部門:30名程度
経験豊富な社員が多く在籍しており、未経験の業務についてもすぐに相談できる環境です。

【就業環境】
残業は月平均40時間以下で、PCのログ管理による徹底管理。
PCのログイン・ログアウトの時間と勤怠との乖離時間や月の残業時間が
一定数を超えると役員とも共有され、上司に指導が入るなど、
残業時間の適切な管理に取り組んでいます。

現場によっては休日出勤が発生しますが、振替休日の取得を推進しています。
自宅と現場の直行直帰も可能なため、ご自身の働きやすいスケジュールを
組み立てながら、案件を完遂できます
応募資格
必須
【必須条件】
・非住宅建築の施工管理業務のご経験

【歓迎条件】
・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
雇用形態
正社員
試用期間:3か月
勤務地
【勤務地】
本社
神奈川県川崎市

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
基本的には転勤はありませんが、転勤の可能性もございます
勤務時間
【勤務時間】
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:6:00~10:00、15:00~21:30
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
年収・給与
【給与】
予定年収:600万円~800万円

※賃金形態:月給制
※上記金額は予定であり、ご経験スキルに応じて変動します。

■昇給:あり(業績による)
待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
・通勤手当:会社規定に基づき支給
・家族手当:1人目月額7000円、2人目以降月額3500円
・住宅手当:借上げ寮・社宅制度 
・寮社宅:借上げ寮・社宅制度 
・社会保険完備
・退職金制度
・各種1級施工管理技士、1級建築士等(最大1.2万円/月)※例:1級建築施工管理技士:月額8,000円支給
・JFE健保所有の保養施設、契約保養所が利用可能、食事手当
・在宅勤務(一部従業員利用可)
・時短制度(一部従業員利用可)
・資格取得支援制度(一部従業員利用可)
・継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可)

休日休暇
【休日休暇】
・完全週休2日制(土日祝)
・夏季休暇、年末年始
・有給休暇(入社月から付与/入社月により日数が異なる)

<年間休日日数:122日>

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■大手製鉄グループ/総合建設業
従業員数
83

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社リブリッジ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306725紹介事業許可年:2014年
設立
2014年
資本金
2,000万円
代表者名
代表取締役社長 石松 明彦
従業員数
法人全体:28名

人紹部門:15名
事業内容
人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306725
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京都(岩本町)
登録場所
株式会社リブリッジ 東京本社(水道橋)
〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-7-1 水道橋フロント6階
ホームページ
https://www.rebridge.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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