募集要項
- 募集背景
- 安定した受注案件に伴い増員
- 仕事内容
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同社にて建築施工管理として従事いただきます。幅広い案件を手掛ける同社で、腰を据えて働きませんか？現場は札幌市内がメインで出張はほとんどありません。社内イベントが数多くあり、とてもアットホームです。■同社にて、札幌市近郊を中心に建築施工管理業務をお任せします。
【具体的には・・・】
◇仮設計画
◇現場施工管理（工程、品質、安全、原価）
◇関連書類作成
◇その他付帯業務など
【対象案件】
公共施設、商業施設、福祉施設、オフィスビル、注文住宅、集合住宅など、
木造/RC造/S造など、幅広く手掛けております！
【同社の魅力】
◎幅広い案件に対応しているため経験・スキルが身に付きます。
◎地域密着型のため転勤がなく安定した環境でキャリア形成ができます。
◎お客様や職人の皆様と協働して作り上げることでモノづくりの楽しさを 実感できるよう、
経験・知識の豊富な先輩がサポートしますので未経験の 方でも成長できる環境です！
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■建築施工管理の実務経験（年数問わず）
- 歓迎
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【歓迎】
■建築士（一級、二級）
■建築施工管理技士（1級、2級）
- フィットする人物像
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■仕事に対して前向きな姿勢をもっている方
■素直に、一心にものごとに取り組める方
■施工管理技術者として成長したい方
■大きな裁量をもって働きたい方
■関係部署との折衝連携をうまくとれるコミュニーション能力のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 北海道札幌市
- 勤務時間
- 変形労働時間制（1・2月 9：00～17：00、3月 8：30～17：00、4～12月 8：00～17：00
- 年収・給与
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390万円～600万円
■年収についての補足
【想定年収】390万円～600万円（20歳～39歳：例）
【想定月収】24万円～37万円（20歳～39歳：例）
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
※残業代：固定残業制（40H相当分）＋超過分別途支給
（内訳：46,000円～70,000円）
昇給：年1回
賞与：年2回（3，12月）
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
社会保険完備、育児休業制度、介護休業制度、再雇用制度、退職金制度、資格取得資金援助、
マイカー通勤可（無料駐車場あり）、各取得お祝い金支給、社員旅行（前年：ニセコ）、周年記念旅行（前回：ハワイ、前々回：L.A. ※5周年ごとに海外へ旅行に行っています）
社員懇親会（BBQ、クリスマスパーティーのほか、毎月1回社員の誕生日を祝う懇親会も実施）、定年60歳/再雇用65歳
- 休日休暇
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【年間休日：110日】
土曜日 日曜日 祝祭日 夏季休暇 年末年始休暇 オリンピック休暇 ワールドカップ休暇
