施工管理(建築)
建築施工管理(RC・S造、SRC造)
掲載期間:24/06/26~24/07/09求人No:KVAMV-5470
施工管理(建築)

建築施工管理(RC・S造、SRC造)

Y.Z株式会社

募集要項

募集背景
当社はこれまで、業界の常識を覆してきました。
・顧客軽視が蔓延する収益不動産業界において、顧客を必ず儲けさせるという「圧倒的顧客ファースト」を掲げ、貫き通していること
・不動産会社でありながら建築機能を自社に保有。不動産業と建設業を組み合わせて顧客を満足させる様々な商品サービスを提供していること
・取引先とは対等な立ち位置で敬意をもって取引することにこだわり、沢山の取引先応援者を得ることができていること
など、枚挙にいとまがありません。

前例や慣例に捉われず、自分たちが本当に良いと思うことを、純粋に追求し、巧みに実現する。
そうすることで、不動産業界に革命を起こし続けていくのが大和財託です。
まだどこにも存在しない自分たちだけの在り方を次の10年で社会に示していきます。
当社がどこにも存在しない唯一無二の存在になることで、顧客・取引先・社員など、当社に関わる全ての方々に幸せを提供できると確信しています。

圧倒的成長を実現し日本を代表する企業になってみせます。
当社の想いに共感をしてくださる方、興味をお持ちくださる方からのご応募お待ちしております。
仕事内容
当社が顧客に提供するRC造アパート・マンション等の建築施工管理業務をお任せします。

【具体的には】
■営業が建築請負で受注した物件の建築施工管理全般
(作業員の安全管理・作業の原価管理・工程管理・引き渡し)
■建築予算組
■コストダウン、業容拡大のための業者・職人開拓
■協力業者様からの見積もりチェック

【自社設計・施工】
・当社は自社で設計・施工を行っているため、コストを削減しながらも質を保つことができ、物件についても高い利回りを実現しています。
■案件規模は5~10億円程度がメインです。
■RC造案件が発生するまでは木造の担当をして頂く可能性があります。

「チームプレーを大切にしながら自身の設計レベルを高めていきたい」、「高い収入や、よりよい就業環境を得たい」という方を歓迎します。
全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、他部署と協力しながら仕事を進めていくことを当たり前としている環境です。業務のIT化に努めており、無駄や非効率な残業はありません。カーシェアサービス法人契約により、自宅近くから直行可能です。

【社員の声】
・全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、営業部や設計部との言い争いや、揉め事がない。全員が同じ方向に向かって、高めあえる環境です。他部署の方とも仲が良く、よく一緒に飲みにも行っています。
・仕事の裁量や進め方はある程度自分でコントロールができる。自由はありますし、その分自律も必要です。自分やチームの成果が目に見えてわかります。
・年齢、社歴問わず自分の意見を積極的に発信できる会社。標準仕様があるものの、従来のやり方が最適とは限りません。コストダウン、利便性、職場環境まで様々な意見を取り入れてくれて、会社として良くなる提案は即採用、実行に移してくれます。
・優秀な事務スタッフが部署専属でついてます。本業である設計業務に注力できるのでとても助かります。
応募資格
必須
・経験
RC造施工管理のご経験(マンション、集合住宅)

・資格
1級または2級建築施工管理技士
雇用形態
正社員
勤務地
東京都 / 大阪府
勤務時間
【労働時間・休日】
平日・土日祝:9:00~18:00(休憩60分)
平均残業時間:25時間~45時間
休日 :完全週休2日、土日祝(会社カレンダーあり)/年間休日120日

長期休暇:夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、
産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
年収・給与
700万円 ~ 899万円
待遇・福利厚生
・家賃手当(20,000円/月(規定有)) 
・地域手当(30,000円/月)
・社員研修旅行
・定例食事会
・社内カフェテリア
・スポーツジム利用500円/回(ゴールドジム全国)
・契約保養施設利用割引 
・資格取得奨励金
・人間ドック、脳ドック補助
・家庭常備薬購入補助 
・インフルエンザ予防接種費用の補助(被扶養者含む)
・レジャー利用割引(宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブなど)

【定年】
・60歳(再雇用制度あり)

【その他】
・加入保険:健康・厚生・雇用・労災
・選択制企業型確定拠出年金制度あり
・喫煙:就業中は休憩時間含め禁煙
休日休暇
休日:完全週休2日、土日祝(会社カレンダーあり)/年間休日120日

長期休暇:夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、
産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
選考プロセス
書類選考→適性検査(WEB受検)→一次面接(WEB面接可)→最終選考・職場体験→内定

最終選考では、実際にオフィスで業務を体験いただきます。

また、代表や同年代の社員とお話いただく機会もございますので、当社の社風や社員の働いている様子を肌で感じてください。

▼求人票以外にも多くの会社情報を発信しています!是非ご覧ください。

・社員インタビュー
https://yamatozaitaku.com/recruit/interview/

・「社員→社長」の本音インタビュー
https://yamatozaitaku.com/recruit/special_1/

・YouTube
https://www.youtube.com/c/toushikin


コアバリュー12項目の確認による対策必須。
https://yamatozaitaku.com/recruit/value/
※意欲の源泉を聞かれる。仕事で叶えたい熱量。→仕事を変えて、人生を変えたい方。
逃げない姿勢、周囲への感謝(謙虚さ)がある方が前提。陽の塊を持っている方、温度感が大事。
※SPIはストレス耐性と意欲を主に見ております。

会社概要

社名
Y.Z株式会社
事業内容・会社の特長
収益不動産を活用した資産運用コンサルティング事業:
・資産運用コンサルティング
・アセットマネジメント
・不動産小口化・証券化
・収益不動産の設計・建築
・収益不動産の企画・開発・販売
・収益不動産のリフォーム・リノベーション
・分譲マンション管理コンサルティング
・分譲マンション修繕
・保険代理店業務(生命保険・損害保険)

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社グローバ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-314395紹介事業許可年:2022年
設立
2014年10月
資本金
2300万
代表者名
小河泰史
従業員数
法人全体:35名

人紹部門:6名
事業内容
建設業界特化の転職エージェント
建設会社向けクラウドサービスの提供
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-314395
紹介事業許可年
2022年
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社グローバ
〒150-0002東京都渋谷区渋谷2-14-4 渋谷mimビル4F
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
Y.Z株式会社の転職・求人情報 27155879。建築施工管理(RC・S造、SRC造)。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウトも多数。