募集要項
- 募集背景
- 規模拡大に向けた増員
- 仕事内容
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各取引業者様や職人様の手配や施工の品質管理、工期の調整等行っていただきます。分業化により、資材の発注業務は社内の専門スタッフが行うため、現場での家づくりに集中することが可能です!【主な職務内容】
各取引業者様や職人様の手配や施工の品質管理、工期の調整等行っていただきます。分業化により、資材の発注業務は社内の専門スタッフが行うため、現場での家づくりに集中することが可能です!
※建築現場は当社本社(大阪市旭区)より片道45分圏内です。
※社用車の支給もありますのでご安心ください。
【社風】
・20代~60代まで幅広い年齢・経験層のスタッフが働いています。
・少人数だからこそ、スタッフ同士質問や相談がしやすい所が特徴です。
・経験豊富な先輩スタッフがフォローしていきますので、安心してお仕事いただけます。
・少数精鋭ですが、業界最新の技術と知識で高品質な住宅を提供しています。
- 応募資格
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- 必須
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◆必須条件
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・住宅の施工監理経験がある方
- 歓迎
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◆歓迎要件
・家づくりがお好きな方
・家具やデザインがお好きな方
・戸建て住宅の施工管理経験が2年以上ある方
・一級建築士もしくは二級建築士の資格をお持ちの方
・建築の大学、専門学校を卒業した方
・施工管理技術者の資格をお持ちの方
- フィットする人物像
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・現場監督の業務経験を生かして働きたい方
・ワークライフバランスを実現できる環境で働きたい方
・頑張りが評価される環境で働きたい方
・やりがいのあるお仕事がしたい方
・できないことができるようになる喜びを感じられる方
・楽な仕事ではなく、難しい仕事を楽しめる方
・新たな環境でチャレンジしたい方
・お客様にとって一番いい方法を考え、提案ができる方
・お客様のご要望の中にある理由や背景をくみ取れる方
・成長や変化を楽しめる方
・コツコツと技術を磨くことができる方
・本当にいい方法を考えられる方
- 雇用形態
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・雇用形態:正社員
・期間の定め:無
・試用期間:有(6ヵ月間)
※試用期間中の雇用形態は契約社員です
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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・8:30~17:30
・休憩時間:60分
- 年収・給与
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■想定年収
450万円 ~ 1050万円
■給与体系
月給制 300,000円~700,000円
※経験・能力を考慮の上、決定します
<内訳>
・基本給:205,600円~479,700円
・残業手当:固定残業代60時間分94,400円~220,300円を含み、超過分は別途支給
・インセンティブ:有
・賞与:有 年2回
・昇給:有 年2回
- 待遇・福利厚生
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〈教育制度・資格補助補足〉
・研修制度あり
・資格取得支援・手当あり
〈その他〉
・住宅手当
・寮社宅あり
・役職手当
・資格手当
・服装・髪型自由
・企業型確定拠出年金
・コミュニケーション手当(月一回社員間の食事費用を補助)
・スポーツジム無料利用(JOY FIT)
- 休日休暇
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・完全週休2日制
・年間休日:120日間
・GW休暇(5日)
・夏季休暇(5日)
・年末年始休暇(9日)
・その他休暇:自由取得休暇(5日)
・有給休暇:10日~/年(入社半年経過後より適用)
- 選考プロセス
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(1)書類選考
(2)面接
(3)内定