施工管理(建築)
【東京配属!木造の施工管理(課長代理~次長)】★土日祝休み♪充実した福利厚生&手当
掲載期間:24/06/25~24/07/08求人No:KVAMV-2249
施工管理(建築)

【東京配属!木造の施工管理(課長代理~次長)】★土日祝休み♪充実した福利厚生&手当

管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし

募集要項

募集背景
※次長(統括部長候補)
【募集背景】
住宅建築(木造)の施工管理(安全・品質・工程・予算管理)に関わる統括管理
現場代理人・原価管理職としての経験を積み、社員育成の管理職経験のある方を求めています。
意欲のある方の応募をお待ちしています。
仕事内容
※事業拡大に伴う木造集合住宅受注に伴う新規採用となります。
 アパート建築(木造)の施工管理(安全・品質・工程・予算管理)に関わるすべての業務 

〈現場〉
 岩手、宮城、福島、千葉、埼玉、東京
(全国エリアに出張可能な方)

■次長(統括部長候補)
【職務内容】
担当エリアの各現場(木造)に関わるすべての統括管理(安全・品質・工程・予算管理)
過去案件のアフター対応管理
応募資格
必須
★課長代理クラス 
・一級建築施工管理技士 または 一級建築士
・普通自動車免許
・木造施工管理経験5年以上
・木造新築集合住宅建築経験のある方
 ※施工管理/建築技術者としてキャリアを積みたい意欲のある方

★課長クラス
・1級建築施工管理技士 または 一級建築士
・普通自動車免許
・木造新築住宅の施工管理経験8年以上
 ※施工管理/建築技術者としてキャリアを積みたい意欲のある方

★次長クラス
・一級建築士または1級建築施工管理技士
・普通自動車免許
・木造新築住宅施工管理(現場代理人)経験12年以上
・管理職経験のある方
募集年齢(年齢制限理由)
長期的就業を目的とした採用の為。 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
★課長代理クラス
・相手に配慮したコミュニケーション能力を有し、施主様、協力業者等との対人関係構築が図れる方
・業務上、営業・工事等の関係部署との調整能力がある人物

★課長クラス
・相手に配慮したコミュニケーション能力を有し、施主様、協力業者等との対人関係構築が図れる方
・業務上、営業・工事等の関係部署との調整能力がある人物

★次長クラス
・相手に配慮したコミュニケーション能力を有し、施主様、協力業者等との対人関係
・業務上、営業・設計等の関係部署との調整能力がある人物
雇用形態
雇用形態:正社員
試用期間:3カ月 ※給与・休日・勤務時間等変更無し
勤務地
東京>東京支店(東京都稲城市東長沼2000)
宮城>仙台泉店(宮城県仙台市泉区泉中央2-10-1)
岩手>盛岡本社・盛岡支店・盛岡南店(岩手県盛岡市津志田中央1-3-28)
岩手>北上支店(岩手県北上市九年橋1-1-18)
福島>郡山支店(福島県郡山市桑野2-5-17)
千葉>京葉支店(千葉県船橋市印内町686-1埼玉>
さいたま支店(埼玉県さいたま市緑区美園4-14-3)
勤務時間
・勤務時間:9:00~18:00(休憩時間12:00~13:00)
・残業 :20時間程度/月 
※繁忙期により増減有り
年収・給与
★課長代理クラス 
6,216,000円~7,000,000円
※諸手当込み
※うち、現場手当120万円:月10万円×12ヶ月
※みなし残業代109,000円~/月(45時間分)含む

★課長クラス
7,080,000円~8,000,000円
※諸手当込み
※うち、現場手当120万円:月10万円×12ヶ月

★次長クラス
8,400,000~12,000,000円
※役職手当含む
※うち、現場手当120万円:月10万円×12ヶ月

【その他】
2024年4月改定
※上記金額は基準です。「経験と希望金額」を考慮の上決定します。
待遇・福利厚生
加入保険:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

■福利厚生その他補足事項
・通勤交通費支給
・東京不動産業健康保険組合の提携フィットネスクラブ、ゴルフ場・宿泊施設優待、保養所など利用可
・定期健康診断、育児・介護休業
・慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金他)、厚生貸付金制度
・家庭用常備薬の無料配布(年1回)
・中小企業退職金共済(入社1年後より加入)
休日休暇
・休祝日 :土/日/祝日
※年間10日程度土曜出勤日有り(2023年:年間11日間 当社カレンダーによる)
※2023年長期休暇例:GW9日、夏期休暇10日、年末年始休暇8日 
※有給休暇:初年度10日付与(入社3か月後 4日、6か月後 6日) 
※特別休暇、慶弔休暇 等 [年間休日119日]
選考プロセス
書類選考→SPI→面接(1~2回)→内定

事前SPIがある。
※適性検査(ストレス耐性が評価の対象)、言語、非言語
→40代以降は紙での受験が可能。基本はWEB。

管理職クラスの場合:
採用面接実施後に、【タナベ式性格能力判定<幹部適性診断>】の受験が必要
→主体性などの項目評価が7段階中1だと、例え面接が問題無くても不採用となる。

※外国籍の方 不可

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
賃貸住宅、アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画・立案・設計・施工、住宅の販売
商業ビル、社会福祉施設、医療施設の設計・施工・管理並びに公共工事の施工、PM事業
設立
1984年4月
資本金
9,030万円
従業員数
733名

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株式会社グローバ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-314395紹介事業許可年:2022年
設立
2014年10月
資本金
2300万
代表者名
小河泰史
従業員数
法人全体:35名

人紹部門:6名
事業内容
建設業界特化の転職エージェント
建設会社向けクラウドサービスの提供
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-314395
紹介事業許可年
2022年
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社グローバ
〒150-0002東京都渋谷区渋谷2-14-4 渋谷mimビル4F
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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