設計(建築)
【新宿】ショッピングセンター建設のプロジェクトマネジャー/土日祝休み/残業ほぼ無し/経営基盤安定
掲載期間:24/06/24~24/07/07求人No:REB-19361
設計(建築)

【新宿】ショッピングセンター建設のプロジェクトマネジャー/土日祝休み/残業ほぼ無し/経営基盤安定

英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
<潤沢な財務基盤>積極展開中のデベロッパーである同社において、近隣型ショッピングセンターの新規建設時におけるプロジェクトマネジメント業務をお任せします。
幅広い業務をお任せします。
■プロジェクトマネジャー(建設部)

建設部建設課に所属して頂き、同社が手掛ける近隣型ショッピングセンターの
新規建設時におけるプロジェクトマネジメント業務をお任せします。

【具体的には】
・基本計画図の作成
・設計事務所との窓口
・確認申請、行政との交渉等
・開発マスタースケジュールの設定
・立地法届け出関連業務
・開発行為許可取得
・プロジェクト全体の進行管理
・ゼネコン決定の検討
・建築設計施工監理
・内監業務および内監業者取りまとめ

【同ショッピングセンターのスタイル】
スーパーマーケットを核とし、ドラックストア、100円ショップ、
ファミリー衣料品、レンタル・本、クリニック等を準核とし、
飲食店、サービス業を幅広くそろえたショッピングセンターとして
展開しています。

敷地面積は2,000~20,000坪、店舗面積は1,300~4,500坪、
テナント数は10~30で駐車場台数140-840台程度となります。

【同社の魅力】
・組織規模は中小でありながら、グループ資産は総資産490億円、
純資産369億円と非常に安定し、安心して働ける職場環境です。
ショッピングセンターを開発することにより、新しい街を創り、
人々の生活を変え、社会に貢献することができます。

・基本的に残業はほとんどなく、休日出勤が必要になった場合は
必ず代休を取るなど、労働環境の整った環境です。

【同社について】
・同社は近隣型ショッピングセンターの開発、運営、管理を行っており、
現在国内に12のショッピングセンター開発・保有しています。
さらに5つの開設が決定しており、2022年度以降順次開設していきます。
それ以降も継続的に毎年3~4か所以上の開設を計画しています。

※拠点所在地:東京都八王子市、長野県岡谷市、山梨県南都留郡、群馬県前橋市、
山梨県南巨摩郡、埼玉県志木市、宮城県仙台市、千葉県印西市、茨城県石岡市、
山梨県甲斐市

・同社が目指すものは快適性、利便性、環境性のある空間を創造し、
顧客の生活を便利に、豊かにするための支援をすることです。

【組織特徴】
・中途入社の方が多く、全員が会社のことを考えながら少数精鋭で働いています。
応募資格
必須
【必須条件】
・商業施設建設のプロジェクトマネジメント経験
・CAD操作経験(機種不問)
雇用形態
正社員
正社員 ※試用期間3ヶ月
勤務地
【勤務地】
本社
東京都新宿区西新宿

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
勤務時間
【勤務時間】
9:45~18:30
休憩:60分
年収・給与
【給与】
年収目安:600万円~817万円
※年収詳細は同社規定により決定します。

■昇給:あり
■賞与:年2回(業績によって変動)
待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
・通勤手当:全額支給(非課税限度額の範囲内)
・家族手当:社内規定による
・社会保険完備
・退職金制度:勤続3年以上対象
・OJT、外部研修、国内外SCの視察
・社内・社外研修制度、資格取得支援制度
・慶弔見舞金
・定期健康診断
・保養所(八ヶ岳)等

休日休暇
【休日休暇】
<年間休日120日>

・完全週休2日制(土・日)、祝日
・年末年始:4日間(12月31日~1月3日)
・有給休暇:法定通り付与、入社日によって付与基準日(一斉付与)あり

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
近隣型ショッピングセンターの開発運営
従業員数
27

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株式会社リブリッジ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306725紹介事業許可年:2014年
設立
2014年
資本金
2,000万円
代表者名
代表取締役社長 石松 明彦
従業員数
法人全体:28名

人紹部門:15名
事業内容
人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306725
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京都(岩本町)
登録場所
株式会社リブリッジ 東京本社(水道橋)
〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-7-1 水道橋フロント6階
ホームページ
https://www.rebridge.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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