募集要項
- 仕事内容
-
物件再生・価値向上のスペシャリストとして、投資用アパートや戸建住宅などの物件のリフォーム対応をお任せします。・大規模再生工事の施工管理
・買取再販のリフォーム
・管理物件修繕の施工管理、簡易修繕対応
各工種別に分離発注を行っているため、その取りまとめや管理業務がメインです。仕事の裁量や進め方はある程度自分でコントロールが可能です。
建設業界にありがちな過酷な労働環境とは同社は一切無縁です。事実、中途で入社した技術部門の社員は皆、「これまでにない環境である」と評価しています。
<ポイント>
◆「チームプレーを大切にしながら自身のスキルレベルを高めていきたい」「高い収入や、よりよい就業環境を得たい」という方におすすめです。
◆業務のIT化に努めており、無駄や非効率な残業はありません。
◆年齢や社歴を問わず、自分の意見を積極的に発信できる会社です。
◆コストダウン、利便性、職場環境まで様々な意見を取り入れ、即採用・実行に移してくれます。
◆透明性とわかりやすさを持たせた人事評価制度で、成長を実感できる環境です。
- 応募資格
-
- 必須
-
・学歴不問
・リフォームの施工管理実務経験
- 歓迎
-
・大規模修繕や原状回復工事等の経験、賃貸管理業での原状回復工事経験やリフォーム経験
・水道、電気、土木など技術系資格
- 雇用形態
-
正社員
・試用期間3ヶ月
- 勤務地
-
<転勤なし>
下記いずれかご希望の拠点で選考可能です。
(1)本社/大阪府大阪市
(2)東京本社/東京都渋谷区
- 勤務時間
-
09:00~18:00
・休憩時間 60分
・所定労働時間 8時間
・残業 平均25時間~40時間/月
- 年収・給与
-
想定年収 530万円~760万円
・2024年9月からベースアップ実施
・昇給:年1回(優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり)
・賞与:年2回
- 待遇・福利厚生
-
・各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
・退職金制度(企業型確定拠出年金あり)
・通勤手当(全額支給)
・地域手当(30,000円/月)
・家賃手当(20,000円/月(規定あり))
・社員研修旅行
・定例食事会
・社内カフェテリア(コーヒー、炭酸水など)
・スポーツジム利用500円/回(ゴールドジム全国)
・契約保養施設利用割引
・資格取得奨励金
・人間ドック、脳ドック補助
・家庭常備薬購入補助
・インフルエンザ予防接種費用の補助(被扶養者含む)
・レジャー利用割引(宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブなど)
・定年65歳(再雇用制度あり)
・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 他
- 休日休暇
-
・完全週休2日制(土日祝日)
・年間休日120日
・夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇