施工管理(建築)
【大阪】デザイナーズアパートの施工管理職 ★連結売上高1,000億円超の企業グループ★
掲載期間:24/06/21~24/07/04求人No:MYN-10343268
施工管理(建築)

【大阪】デザイナーズアパートの施工管理職 ★連結売上高1,000億円超の企業グループ★

株式会社シノケングループ

募集要項

仕事内容
【概要】
シノケングループは2020年に創業30周年を迎えました。グループ会社は関連事業会社を含め約30社に達し、アパートメント・マンションの企画・開発・販売を中心に、不動産賃貸管理、マンション管理、金融・保証といった不動産サービス事業、LPガス・電力の小売事業、ライフケア事業、海外不動産事業など、多種多様な事業を展開しております。

その中でも中核となっているのが、アパート開発・建築・販売事業を手掛けるシノケンプロデュースです。今回はそのシノケンプロデュースで世界にひとつだけのデザイナーズアパートを手掛ける施工管理職を募集いたします。物件の企画段階から施工管理職が関わるため、自身の意見が商品に反映されることも。決められた通りに施工するだけの「現場監督」ではなく、建物の外観からコンセントの位置など細かいところまでトータルで手掛けて頂きます。

【仕事内容】
100%自社物件「デザイナーズアパート」の建築施工管理業務
■スケジュール、工程管理、
■安全、品質管理
■予算管理(実行予算に基づいた利益率への調整、見積もり精査、
 業者・メーカー交渉・折衝など)
■現場職人(業者)手配
■設備、メーカー手配
■施工図、施工計画書(工程表)作成
■設計部署との打ち合わせ

※ご本人のご経験やご意向によっては、マネジメント業務をお任せしたいと考えております。
※巡回管理で業務を進めていくため、並行して複数の現場を兼務していただくイメージです。(1現場の工期は4ヶ月前後)

【雇用元・出向先】
株式会社シノケングループで雇用、
株式会社シノケンプロデュースに在籍出向となります。
応募資格
必須
【必須要件】
■普通自動車運転免許
■戸建・ゼネコンなど、施工管理のご経験がある方
(低層住宅での施工管理経験者優遇)

【尚可要件】
■1級または2級の建築士
■1級または2級の建築施工管理技士
■管理職の場合はマネジメント経験
雇用形態
正社員
勤務地
大阪府
年収・給与
500~600万円

会社概要

社名
株式会社シノケングループ
事業内容・会社の特長
【業務内容】
不動産セールス事業としてアパート・マンション販売、不動産サービス事業、ゼネコン事業、エネルギー事業、ライフケア事業、海外事業等を各事業会社において展開し、その事業規模及び事業領域の拡大を図ってまいりました。
2020年に創業30周年を迎え、グループ会社は関連事業会社を含め約30社に達しています。

●主な国内子会社
株式会社シノケンプロデュース
株式会社シノケンハーモニー
株式会社シノケンファシリティーズ
株式会社シノケンコミュニケーションズ
株式会社シノケンアセットマネジメント
株式会社小川建設
株式会社エスケーエナジー
株式会社シノケンウェルネス
株式会社シノケンオフィスサービス
株式会社REaaS Technologies
●主な海外子会社
SKG INVEST ASIA(HONG KONG) LIMITED
 希諾建(上海)物業経営管理有限公司(中国不動産事業)
 PT. Shinoken Development Indonesia(インドネシア不動産事業)
 PT. Shinoken Asset Management Indonesia(インドネシア不動産 ファンド事業)
●その他 16社

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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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Q.
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実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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