施工管理（建築）
【「へーベルハウス」「へーベルメゾン」の施工管理】在宅勤務制度／年休121日／安定性・社員満足度◎
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/10/15 ～ 2024/10/28）
施工管理（建築）
【「へーベルハウス」「へーベルメゾン」の施工管理】在宅勤務制度／年休121日／安定性・社員満足度◎
旭化成ホームズ株式会社
大手企業
英語力不問
募集要項
仕事内容
-
戸建て注文住宅「ヘーベルハウス」や4階建てまでの低層集合住宅「へーベルメゾン」の施工管理を担当して頂きます。
■具体的な業務内容
・工程/品質/安全/予算管理、オーナー様対応
・工事店のマネジメント（職人の安全教育、現場指導）
※施工図の作成業務はなく、現場とお客様に集中しやすい環境です。
■ワークライフバランス◎
長年のノウハウのもと合理性高く業務を進められます。基本2名体制、巡回型で複数物件を担当いただくため、リモートワーク日を設けるなど裁量権のある働き方が可能です。
■広がるキャリアパス
専門的に本職種スキルを伸ばすだけではなく、施工管理から設計などのキャリアチャレンジ制度も有り、将来的にグループ内の職種へチャレンジ出来る可能性もございます。
応募資格
-
- 必須
-
■普通自動車免許（AT限定も可）
■施工管理業務のご経験（木造・RC造や新築・改修など不問）
■下記いずれかの資格
・一級建築士
・二級建築士
・1級建築施工管理技士
・2級建築施工管理技士
雇用形態
-
正社員
勤務地
-
下記いずれかの各支店・事業所
※希望の勤務地を相談可能です
＜関東＞東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県、山梨県
＜中部＞愛知県、静岡県、岐阜県、三重県
＜西日本＞大阪府、京都府、兵庫県、和歌山県、岡山県、広島県、福岡県
勤務時間
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09:00～18:00
・休憩時間 60分
・所定労働時間 8時間00分
・フレックスタイム制度
年収・給与
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想定年収 600万円～1,000万円
・昇給年1回
・賞与年2回（標準賞与7カ月分）
≪モデル年収≫
・620万円（25歳、月給＋各種手当＋賞与）
・750万円（30歳、月給＋各種手当＋賞与）
・850万円（35歳、月給＋各種手当＋賞与）
・980万円（37歳管理職、月給＋各種手当＋賞与）
待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備（健康、厚生、雇用、労災）
・通勤手当全額支給
・住宅手当、借上社宅制度
・財形制度、社員持株制度、福祉共済会制度
・確定拠出年金制度、企業年金基金
・キッズサポート制度（お子様が小学6年生になるまで時短勤務可）
・育児休暇（1人につき最長3年まで取得可、復帰後も時短勤務可）
・家族看護休暇、介護休業、ヘルパー/ベビーシッター利用補助
・各種施設やサービスを特別優待価格で利用可
・在宅勤務制度
≪研修教育制度≫
事業の根幹にあるのは、やはり「人」。「全員経営」を目指す同社では社員一人ひとりが「自ら学び、考え、行動する」ことを実現するため、OJTに加え各種研修を通じて社員の「成長して誰かの役に立ちたい」という意思を支援する体制を整えています。
・ALIS（AsahiKasei Life Innovation System）研修
・各種公開講座
・キャリア開発研修
・自己研鑽支援制度
・資格取得支援制度
休日休暇
-
・週休2日制（水曜、日曜、祝日）
・年間休日日数121日
・年次有給休暇、忌引休暇、家族看護休暇、結婚休暇、育児休暇 他
会社概要
社名
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旭化成ホームズ株式会社
事業内容・会社の特長
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旭化成ホームズは、都市型住宅のリーディングブランドとして都市における社会課題の解決に取り組んでいます。ロングライフ住宅「ヘーベルハウス™」をはじめ、不動産関連事業・リフォーム事業およびその他住宅周辺事業の成長と新規事業開発によって、相乗的に成長を遂げる事業構造への転換を進めています。
・戸建住宅事業「へーベルハウス」
・集合住宅事業「へーベルメゾン」
・海外事業
・シニア・中高層建築事業
・マンション開発「アトラス」
・都市再開発事業
・不動産流通事業
・リフォーム事業
・ファイナンシャル事業
・コンサルティング事業 等
設立
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1972年11月
資本金
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3,250百万円
売上高
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644,800百万円
従業員数
-
7,716名
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