募集要項
- 募集背景
- ■ニーズの拡大に伴う、増員募集
- 仕事内容
-
同社にて、建築部門の施工管理職をご担当頂きます。同社にて、建築部門の施工管理職をご担当頂きます。
■施工現場について：
札幌市内で対応頂く現場がほとんどです。また遠方であってもニセコ近郊までとなります。
■働きやすい就業環境：
他社では一人で対応することが多いため残業が多くなりがちですが、同社では現場に一人で施工管理をさせることがなく、必ず2~4名の施工体制となっております。そのため、残業もセーブすることができます。また、平均勤続年数15年以上なので、長期就業が望める環境が整っております。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須経験】
■建築施工管理の実務経験（木造以外）
■1級建築施工管理技士
- 歓迎
-
・建築施工管理の実務経験
・2級建築施工管理技士
- フィットする人物像
-
■熱意を持って業務に取り組める方
■コミュニケーション能力をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 北海道札幌市中央区
- 勤務時間
- 8:00～17:00
- 年収・給与
-
500万円～650万円
■年収についての補足
■年収例：500万円～650万円 （例：35歳～50歳）
■月収例：27万円～40万円 （例：35歳～50歳）
■昇 給：年1回（4月）
■賞 与：年2回（6月、12月）
※上記はあくまでモデル年収の為、選考を通して変動する可能性がございます。
※月40時間（3万円～）の残業代込み。超過分は別途支給致します。
- 待遇・福利厚生
-
■諸手当
■通勤手当：実費支給
■家族手当：教育手当、小学生以降の子一人につき5000円支給
■住居手当：家賃の60％支給。家族あり上限3万9000円
■寮社宅：社宅あり
■社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■退職金制度：自社制度及び、企業型確定拠出年金制度
■財形貯蓄
■一般資金貸付
■社員持株会
■資格取得奨励金
■現場施工管理手当
■室内禁煙
■各種保険
■社会保険完備
- 休日休暇
-
■完全週休2日制(かつ土日祝日)
■有給休暇10日～20日
■休日日数120日
■夏季休暇、年末年始、創立記念日
- 選考プロセス
-
書類選考
▼
１次面接
▼
２次面接
▼
内定
