募集要項
- 募集背景
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業績が好調であり、仕事の取りこぼしを防ぎたい。同時に年齢構成の修復と組織の抜本的な改革（成果主義）を推し進めたい。
◎安曇野エリア外への転勤なし／長期出張もなし／地元密着型のお仕事が可能
◎若手人材も採用／IUターン者の採用も注力中／活気のある環境
◎『防災・減災、国土強靱化のための5か年加速化対策』による地方土木技術企業の需要増
◎インフラを護り、地域の未来を護る意義深いお仕事を展開
◎年間休日123日／業界では稀な休日数。残業も少なくワークライフバランスも良好
- 仕事内容
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土木設計技術者として、設計業務をお任せします。土木設計技術者として、設計業務をお任せします。
＜具体的なお仕事＞
・道路、山留など土木構造物の設計実務業務
・発注者との打ち合わせ
・土木建設のコンサルティング業務（主に道路案件）
など
＜具体的なお仕事＞
・道路、山留など土木構造物の設計実務業務
・発注者との打ち合わせ
・土木建設のコンサルティング業務（主に道路案件）
など
全社の平均年齢は約45歳と、比較的高め。
しかし、次世代に向けた技術継承と事業方針の転換の為昨年から今日まで3名を採用。40代半ば（業界未経験／前職山岳関連の仕事）と20代2名（元ルート営業の方と元塾関連）が一生懸命、実地で実務を学びながら資格取得の勉強にも取り組んでいます。
業界未経験者の方もやる気と、自制心をお持ちの方ならしっかりと学びお仕事ができる環境を提供しています。
今回採用致しますご経験者の方にも、こうした業界貢献＜＝若手人材の育成＞にもご参画いただきたいと考えています。
◆技術力、工事評価の高さが魅力◆
少数精鋭／優秀な資格者のもとしっかり案件を受注。高品質で納め、高評価をもらっております。故に、さまざまなお仕事のご相談が入ってきます。
◆地方都市の地元土木技術企業が注目を集めています◆
5～10年ほど前、立て続けに水道管、道路、橋などインフラの老朽化がもとで事故などもあり、加えて自然災害も多発する中で＜防災・減災、国土強靱化のための5か年加速化対策＞を国が推進することとなりました。その結果、今までは大手ゼネコン（スーパーゼネコン）が全国の国交省の管轄の案件（定期点検、修繕工事、）がこまめにできなくなり、それら案件を地元土木建設企業に次々と直接受注する形が続いています。
そして、その人ではまだまだ足りないのです。
一緒に地域社会の安全を護り、未来の健やかな社会を作るお仕事に携わってみませんか。
熱意溢れる方のご応募をお待ち申し上げております。
同社は、あらゆる技術研鑽の努力を重ね、時代の変化に対応できる技術企業を追求してきました。
これからも郷土を愛し、測量設計業の持つやりがいのある楽しさや、公共事業の担い手としての自信と誇りを追求する企業として、創意工夫と精進を重ねていきます。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須条件＞
・高卒以上
・普通自動車第一種免許お持ちの方
・1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方
※もしくは、2級土木施工管理技士をお持ちの方で直近1年以内で取得予定の方も対象となります。
・CADを使用しての土木設計のご経験をお持ちの方
※年数や物件の規模／種類などは問いません
- 歓迎
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＜歓迎条件＞
・土木設計（図目作成に加えて顧客／元請けとの折衝など）のご経験をお持ちの方（目安：3年以上）
・RCCMの資格をお持ちの方
・建設部門技術士資格をお持ちの方
※科目は問いません
・土木建設に関するコンサルティング業務の経験をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
試用期間：なし
- 勤務地
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大町・本社（長野県大町市大町１８８２番地１）
ご入社の後数年の後転勤の可能性はございますが、本社からもほど近いところです。
安曇野支店（長野県安曇野市豊科5865）
※マイカー通勤 可
- 勤務時間
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8:30～17:30 休憩60分
※残業月平均10時間
- 年収・給与
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月給18万円～45万円
想定年収400万円～650万円
※知識・経験に応じて決定いたします。
※昇給あり（年1回）
※賞与あり（年2回：前年実績4.0ヶ月分）
年収例）
20代半ば、未経験者：350万円
30代半ば、業界経験5～10年／職種未経験：500万円
40代 資格保有／業界経験10年以上：650万円～
※ご年収条件については、ご経験ご実績により柔軟にご相談を受け付けております。詳細は別途お尋ねください。
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
退職金制度あり
＜その他手当＞
・通勤手当（上限／月8,000円）
・資格手当
・役職手当
- 休日休暇
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年間休日123日 土日祝休み（完全週休二日制）
※土曜は年に数回出勤日があります。詳細は会社カレンダーに準拠。
※その他：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 等
- 選考プロセス
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書類選考→面接（社長＋部長）→会社見学＋役員面接→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。
