募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による
- 仕事内容
-
自由が丘から世田谷・品川を中心に設計施工・公共事業（主に学校の施工を請け負っています）【詳細】
～個人住宅・リフォームまで地域に根差した「総合建設業」です。
入社後は東京23区内を中心に新築賃貸マンション、新築商業ビルの現場所長を担当して頂きます。
【建築実例】
平均総工費は5億円前後。
5階建てから10階建て程度の新築鉄筋コンクリート造
【当社について】
世田谷を中心に区立小学校など様々な公共事業の施工を手掛けています。
公共事業を請け負う為には、技術力が必要となりますが、当社は技術には自信があります。
業務内容の変更の範囲：変更なし
【工事部】年齢構成：20代～60代
・嬉しい早朝深夜業務は無し/長期出張無し/直行直帰も可能です】
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須経験】
建築費3億円以上の現場の施工管理経験者
【必須資格】
1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方。
又は1級建築士免許をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によるキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員 ※試用期間：３ヵ月
- ポジション・役割
- 施工管理
- 勤務地
-
本社：東京都 世田谷区 奥沢5-28-10 大明ビル
【アクセス】 東急電鉄 東急東横線 自由が丘駅 徒歩2分 、
東急電鉄 東急大井町線 自由が丘駅 徒歩2分
- 勤務時間
-
08:30～17:30（所定労働時間8時間）
【休憩】60分
【残業】有
- 年収・給与
-
月給制
【備考】月給￥500,000～ 基本給￥500,000～を含む/月
■賞与実績:年2回（7月、12月）
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給
- 待遇・福利厚生
-
【制度・設備】
資格取得支援制度（全従業員利用可）
継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
【退職金】有
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
【寮・社宅】有
【その他制度】◎制服貸与・社員旅行 ◎定年65歳/再雇用制度あり
- 休日休暇
-
【休日】
年間休日123日
完全週休二日制（土曜・日曜・祝日）、夏季3日、年末年始7日 、有給休暇
- 選考プロセス
-
■面接回数 １～2回（目安）
■筆記試験 有（一般常識試験）
