募集要項
- 募集背景
- 金融機関のサステナビリティ規制開示に関する保証・アドバイザリー
- 仕事内容
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金融機関のサステナビリティ規制開示に関する保証・アドバイザリーをお任せいたします。
(1)金融機関のサステナビリティ開示規制に関する導入支援
(2)金融機関のサステナビリティ開示規制保証レディネス支援、保証
■魅力
・SSBJ、SEC、CSRD等のサステナビリティ規制開示の導入により、大手金融機関における規制対応プロジェクトが進行している状況下、先行するグローバル金融機関における知見を参照しデロイトメンバーファームと協働でプロジェクトに取り組むことができます
・デロイト グローバルとの強力な協業体制が整っており、先行知見を有効に活用してクライアントに対する高付加価値を提供することができます
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
・金融機関/コンサルティングファーム/SIerにおける、金融機関向けサステナビリティ開示規制関連導入支援または保証業務経験（5年以上）
・金融機関における、管理部門経験（10年以上）
・チームマネジメント/ピープルマネジメント経験（5年以上）
・英語力（ビジネスレベル上級）
- 歓迎
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■希望条件
・サステナビリティ関連業務経験
・内部統制に関する知見、知識
・諸外国のサステナビリティ開示実務に関する知見、知識
・サステナビリティ開示領域におけるプロジェクト責任者として、グローバルプロジェクトや海外メンバーファームとのコミュニケーションが円滑にできる水準の英語力・コミュニケーション能力
・日本国外でのプロジェクト参画経験、業務経験
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 東京・丸の内
- 勤務時間
- 9:30-17:30
- 年収・給与
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【マネージングディレクター】
年額：16,000,000～24,000,000
年収：16,000,000～24,000,000
月額：1,000,000～1,750,000
・雇用契約です
・管理監督者に該当するため、深夜時間帯を除き時間外手当の支給はありません
- 待遇・福利厚生
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【賞与】年3回
【昇格】年1回10月 ※能力査定の上決定
【社会保険】健康、厚生年金、雇用、労災、介護など
【各種制度】退職金、資格取得奨励、各種学校費用補助、団体生命保険、財形貯蓄など
- 休日休暇
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【休日】土日祝日、年末年始
【休暇】有給、慶弔、育児、介護、夏季休暇など
- 選考プロセス
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・ご応募～オファー 早くとも4か月
・ご応募～ご入社 早くとも6か月
【1次面接】パートナーもしくはマネージングディレクター 計2～3名
・採用部門の者です
【2次面接】パートナーもしくはマネージングディレクター 計4名
・採用部門の者です
【3次面接】ビジネスプラン作成
・ビジネスプラン作成のため、採用部門のパートナーもしくはマネージングディレクターと面談を実施します。選考要素はありません
・ビジネスプランの出来のみで不合格とすることはありません
【4次面接】パートナー6名
・有限責任監査法人トーマツの執行部5名、採用部門のパートナー1名です
・通常の面接＋ビジネスプランのプレゼンテーションです
【5次面接】パートナー1名
・人事/HRの者です
【オファー面談】パートナー1名、シニアマネジャー1名 計2名
・人事/HRの者です
・オファー後に実施します
