設計・開発エンジニア(半導体)
電子回路基板材料の商品開発・材料設計 ※日系大手電気・電子部品メーカー
設計・開発エンジニア(半導体)

電子回路基板材料の商品開発・材料設計 ※日系大手電気・電子部品メーカー
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間8月20日~9月9日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/08/20 ~ 2024/09/09)
設計・開発エンジニア(半導体)

電子回路基板材料の商品開発・材料設計 ※日系大手電気・電子部品メーカー

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 土日祝休み

募集要項

募集背景
部門拡大のための増員です。
「樹脂設計・開発」に関する業務を経験されており、材料系のモノづくりにおける商品開発・材料設計にご興味がありましたら、是非ともエントリーください。

以前に同社へご紹介した実績があり、より詳細に業務内容をお伝え致します。
選考に対しても、アドバンテージがあるとお考えください。
仕事内容
電子回路基板材料の「商品開発・材料設計」を裁量を持ってお任せいたします。
■具体的な仕事内容
電子機器向け基板材料に関する、「商品開発・量産プロセス設計」をお任せいたします!

具体的には…
・樹脂複合材料の配合設計、シーズ調査
・各種分析装置(熱分析、表面分析など)の知識およびそれらの装置を活用した要因分析
・開発材料の量産化に向けた工程設計と製造技術確立
・顧客対応および折衝(技術報告、報告資料作成、技術対応) 等

■この仕事を通じて得られること
・先端電子機器の発展に貢献している実感を得ることができ、自身の頑張りがあらゆる社会の発展に繋がります。
・日本を代表する企業で、世界の半導体産業に貢献する貴重な経験を積むことができます。市場に新たなソリューションを提案する商品開発課は、半導体産業における中心的存在として活躍できるポジションです。
・海外半導体メーカーとの折衝や海外拠点メンバーとの連携 さらに 開発プロジェクトの推進などを通じて、広い視野と高い視点をもった考え方を養う事ができます。

■キャリアパス
・初期配属の部署の仕事に留まらず、様々な職務を経験頂いて、総合的なスキルを身に着けられるキャリアパスを用意しています。
 (海外拠点でも 活躍の場がございます)

※「内容に興味があり、話を聞いてみたい」
 「興味はあるものの、自分にマッチするかがわからない」
 という方はぜひ、「気になる」をクリックしてください。
応募資格
必須
半導体又はプリント配線市場経験もしくは樹脂設計・開発業務経験
歓迎
・自ら主体的に開発テーマに取組み、PDCAを回して業務推進出来る方
・データ分析や統計の知識およびシミュレーション解析経験のある方
・熱硬化性樹脂、フィラーなど原材料の専門知識がある方
・新製品開発における顧客対応の経験がある方
・グローバルでの社内外(顧客、関連部署)とのコミュニケーション、折衝能力がある方
募集年齢(年齢制限理由)
長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる
・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる
・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
ご経験に応じてポジション・役割・役職を決定いたします。
勤務地
福島県郡山市
※単身赴任手当もございます。
 個別にご相談が可能であり、帰省費なども企業負担がございます。
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし)
※1日の所定労働時間8時間、休息時間1時間の拘束時間9時間
年収・給与
想定年収~1100万程度
※能力・経験・年齢などにより決定します。
待遇・福利厚生
社会保険完備:
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険

制度:
フリーオフィス制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度、持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度 等

施設:
独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等

教育制度・キャリアサポート:
・国内
研修情報プラットフォーム、職種・階層別研修、eラーニング、社外研修 等

・海外
海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等
※拠点・部署によって異なる場合があります

・制度
公募型異動・登用制度(Iチャレンジ)、社内複業制度、社外留職制度、新入社員メンター制度、入社3年目面談、キャリア&ライフデザインセミナー、1on1ミーティング、フリーオフィス制度 等

・ファミリーサポート
ワーク&ライフサポート勤務(時短勤務)、ファミリーサポート休暇、チャイルドプラン休業制度、育児休業の有給化(4週間) 等
休日休暇
年間休日:128日(2023年度実績)
・完全週休2日制
・祝日
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・チャレンジ休暇(節目毎に最大10日の休暇制度)  等
・年次有給休暇:年間25日付与(2022年度平均取得日数19.4日)
 ※初年度のみ入社月に応じ付与します
 ※拠点・部署によって異なる場合があります
選考プロセス
書類選考
 ↓
1次面接
 ↓
2次面接+適性検査
 ↓
オファー面談
 ↓
内定

※状況により選考回数が変動する場合もございます。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
日系大手電気・電子部品メーカーです。
入社実績
Iさん(36歳 / 男性)
FP&A戦略財務ポジション
Kさん(38歳 / 男性)
研究開発ポジション
Yさん(42歳 / 女性)
有機分析業務ポジション
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